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樓主: 大衛(wèi)朱
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開個(gè)公司也不容易真替我朋友公司的老板難過

[復(fù)制鏈接]
21#
發(fā)表于 2017-9-15 19:42:16 | 只看該作者
不在基層待幾年,,很難理解為什么會(huì)成現(xiàn)在這個(gè)樣子
22#
發(fā)表于 2017-9-15 20:41:44 | 只看該作者
能去接班的二代本身也是一個(gè)自我突破,,我到想只要堅(jiān)持也許能有新的局面,。
23#
發(fā)表于 2017-9-15 23:35:31 | 只看該作者
這個(gè)老板咋不叫保安把他們打一頓,,小廠老板就是這樣,,老是想著搞管理,卻不用心跑業(yè)務(wù)

點(diǎn)評(píng)

英雄所見略同  發(fā)表于 2017-9-16 07:55
24#
發(fā)表于 2017-9-16 08:09:48 | 只看該作者
這個(gè)兒子估計(jì)是學(xué)了一點(diǎn)兒書本上的管理知識(shí),,就覺得自己不得了了,。我沒猜錯(cuò)的話,這新制度里肯定都是這不準(zhǔn)那不準(zhǔn),,這要罰那要罰的,,至于好處,,那是真沒有。
1 |" q" x. G) N) M6 Q) H
25#
發(fā)表于 2017-9-16 08:54:18 | 只看該作者
小公司的制度只是用來管90%的老實(shí)人,,賺錢主要還是靠那幾個(gè)技術(shù)特別好的,,這幾個(gè)走了,管理再好也會(huì)倒閉,。大公司一切都很規(guī)范,只要制度執(zhí)行的好,,公司就會(huì)健康發(fā)展
26#
發(fā)表于 2017-9-16 09:41:26 | 只看該作者
xiaobing86203 發(fā)表于 2017-9-15 23:357 F. m. U0 v4 e* t; i1 T
這個(gè)老板咋不叫保安把他們打一頓,,小廠老板就是這樣,老是想著搞管理,,卻不用心跑業(yè)務(wù)

9 p7 P) a6 J. ?- G8 [  z那樣的話 這個(gè)廠就不要開下去了  現(xiàn)在的社會(huì)  你覺得 老板找人打員工  接下來會(huì)有人留下來干活嗎  真以為 離了你這廠 出去沒飯吃了  這樣做的話 這個(gè)老板出去了 就不怕 被員工圍著打  記得 以前 一個(gè)地方的  老板 不肯賠償工傷員工 錢   之后 家里 老板 老板娘 還有個(gè)三歲的孫子 被燒死了  就兒子兒媳出差逃過一劫   怎么樣  你還會(huì)想著打員工嗎  
7 K9 a! b" {& m

點(diǎn)評(píng)

就不要說打員工了,,員工的素質(zhì)都不是很高,尤其是那些老油條,。你敢打他,?他就敢跟你拼命。人家光腳不怕你穿鞋的,!  發(fā)表于 2017-9-27 16:37
27#
發(fā)表于 2017-9-16 09:44:36 | 只看該作者
廣州粵研鐘彥華 發(fā)表于 2017-9-16 08:54* @" O+ ]; d6 x: b% o
小公司的制度只是用來管90%的老實(shí)人,,賺錢主要還是靠那幾個(gè)技術(shù)特別好的,這幾個(gè)走了,,管理再好也會(huì)倒閉,。 ...
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的確這樣  你小公司必須要靠技術(shù)人員撐著   
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28#
發(fā)表于 2017-9-16 12:24:00 | 只看該作者
18261191921 發(fā)表于 2017-9-16 09:41
7 t7 ?6 O. W5 u& `$ S! x/ F3 D那樣的話 這個(gè)廠就不要開下去了  現(xiàn)在的社會(huì)  你覺得 老板找人打員工  接下來會(huì)有人留下來干活嗎  真以為 ...
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我這是玩笑話,樓主別當(dāng)真,,反諷一下你們小老板,,這樣的公司沒前途的,你也趕緊找下家吧,,盡量進(jìn)大公司謀發(fā)展
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發(fā)表于 2017-9-16 13:04:30 | 只看該作者
xiaobing86203 發(fā)表于 2017-9-16 12:24( |; r. b; H/ r1 }6 z. v; v7 l$ d
我這是玩笑話,,樓主別當(dāng)真,反諷一下你們小老板,,這樣的公司沒前途的,,你也趕緊找下家吧,盡量進(jìn)大公司謀 ...

8 Y7 Z$ x. _# i$ M! c* H 我也只是想噴那些 腦殘的老板      F; O, `  ?6 o/ P5 n7 |
我是最看不起那些腦殘的老板    整天沒事干 不想著多接業(yè)務(wù)   總以為 員工占了老板便宜了     以為 給自己公司上規(guī)章制度 就能做大做強(qiáng)     那些老板也不拿自己那  核桃大  的腦袋想想  你老板離開了員工  還算個(gè)屁啊   有本事 都自己干啊  請(qǐng)啥員工啊  還管理   自己 偷稅漏稅的事  做的開心的 國(guó)家來管你了沒  國(guó)家給你老板的任務(wù) 給員工交五險(xiǎn)一金的事  你老板做了沒  國(guó)家來管你了沒     員工 玩玩手機(jī)又咋滴  偷偷懶又咋滴  你老板自己都沒做好  還怪員工了  員工沒給你把活干出來還是 嘛事都沒干 就光拿工資了   握草  整天想著 在員工身上揩油  不想著 多接業(yè)務(wù)的腦殘老板    % J# T$ M, s: D$ w% S! Q1 Z$ w
6 T. G6 x! d! r' Q

* h% h! L/ \' A如果那些當(dāng)老板的  自己該做的事情都做了  該給員工的福利 工資都到位了  員工還是那熊樣的話  你 說員工的不是  辭退員工 那是無可厚非  要吐槽員工的不是  先想想 自己這邊做到位沒  6 R5 E0 o+ {6 E5 m* |
8 m, [! k6 q( h& m( s
; a8 p9 D- ?5 Z. o% o+ w
30#
發(fā)表于 2017-9-17 00:06:54 | 只看該作者
現(xiàn)在房?jī)r(jià)到處高,,別說你講的這些,,單純員工工資問題都會(huì)給老板到來巨大壓力

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