公司要求每周每月寫(xiě)工作計(jì)劃，如何對(duì)待？

沉海

現(xiàn)在公司要求每個(gè)人每周,，每月都要有個(gè)人工作計(jì)劃,。我從來(lái)沒(méi)寫(xiě)過(guò),，現(xiàn)在頭都大了。哪位大俠能夠提供一下比較有經(jīng)驗(yàn)的工作計(jì)劃,。小弟在此先謝了,！

李海飛

呵呵，這要據(jù)您的公司和您的職務(wù)以及您的專業(yè)來(lái)定,，結(jié)合實(shí)際,，實(shí)事求是。

天思

我第一次參加工作的第一個(gè)單位就是這種做法，每個(gè)禮拜一都要上交一份周工作計(jì)劃書(shū),，每個(gè)月初上交一份月工作計(jì)劃書(shū),，計(jì)主要是自己對(duì)一周或一個(gè)月的工作部署，內(nèi)容還包括具體的工作實(shí)施步驟及進(jìn)度,。當(dāng)然還要寫(xiě)點(diǎn)口號(hào)什么的,，領(lǐng)導(dǎo)看起來(lái)就高興 。

老鷹

我以前對(duì)此也不以為然,，后來(lái)才知道,，這個(gè)要求非常合理，對(duì)員工有百利無(wú)一害,，對(duì)提高一個(gè)人的思想素質(zhì),，培養(yǎng)良好習(xí)慣，減少工作疏漏都有極大好處,。希望好好堅(jiān)持,，一定會(huì)從中大收益。

沉海

我們公司是做非標(biāo)設(shè)備的,！這個(gè)每周工作計(jì)劃表怎么樣才能做的更好,？因?yàn)榉爆嵉氖虑楹芏啵�都可能影響到具體某個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度,。希望有這方面管理經(jīng)驗(yàn)的大俠能夠給點(diǎn)意見(jiàn),。因?yàn)槲抑�前純粹搞技術(shù)，對(duì)于如何管理好自己的團(tuán)隊(duì)方面確實(shí)是不行,！

李海飛

管理好自己的團(tuán)隊(duì)方面,，好似老馬在社區(qū)里放了這方面的一些書(shū)，不是分散放,，而在于放在一起的,，我下了，挺好的,，您自己找找．

孤酒

工作計(jì)劃,、工作總結(jié)都很有必要的，以前是自己寫(xiě),，后來(lái)單位也要求寫(xiě)
對(duì)自己來(lái)說(shuō)可以將學(xué)到的東西做總結(jié),，會(huì)更踏實(shí)些
對(duì)單位來(lái)說(shuō)對(duì)以往數(shù)據(jù)可以有個(gè)記錄，便于對(duì)一些事件原因進(jìn)行調(diào)查

lovu

我們現(xiàn)在是每周都寫(xiě)
8 _7 e# g/ G" u- u+ A, h$ j* Q煩死了,。,。
整天不就那些破事兒?jiǎn)?nbsp; 有啥好寫(xiě)的

江邊鳥(niǎo)

我們公司每天都要寫(xiě)工作日志，更郁悶,。

土豆-HZ

其實(shí)這些都是所謂的“目標(biāo)管理制度”,，這東西還是很有用的,，有時(shí)候你會(huì)覺(jué)得有點(diǎn)煩，覺(jué)得沒(méi)什么實(shí)質(zhì)性的意義,，其實(shí)等你真正領(lǐng)會(huì)到它的精神后,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)這對(duì)你的工作會(huì)有很大的好處。所以建議大家還是堅(jiān)持做下去,，回過(guò)頭再來(lái)看你的工作計(jì)劃和總結(jié),，你會(huì)有種成就感