在2001年我剛上大學時我毫不明白數(shù)控專業(yè)是什么,,也不太清楚我們這個專業(yè)將來實際到底該做哪一行的工作,還想過要調換專業(yè),,最終還是沒有,,曾幾何時我們這個專業(yè)將來到底有沒有前途~~我一直不清楚!但今天,,我告訴你!,!好好學吧�,�,!前途無量!,!
" ]8 _+ P8 d1 m W0 |專家們預言:二十一世紀機械制造業(yè)的競爭,,其實質是數(shù)控技術的競爭。
2002年10月29日~~11月8日,,華中科技大學國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術研究中心數(shù)控職業(yè)教育培訓調研組對東北三省以及江蘇,、上海、浙江的十多所正在或準備從事數(shù)控技術人才培養(yǎng)的各層次學校(主要是職業(yè)技術學院)的教學,、培訓工作開展情況和所用設備狀況及其該地區(qū)數(shù)控技術人才需求情況進行了一系列調研,。具體情況如下:
一、數(shù)控人才市場需求
在發(fā)達國家中,,數(shù)控機床已經(jīng)大量普遍使用,。我國制造業(yè)與國際先進工業(yè)國家相比存在著很大的差距,機床數(shù)控化率還不到2%對于目前我國現(xiàn)有的有限數(shù)量的數(shù)控機床(大部分為進口產(chǎn)品)也未能充分利用,。原因是多方面的,,數(shù)控人才的匾乏無疑是主要原因之一、由于數(shù)控技術是最典型的,、應用最廣泛的機電光一體化綜合技術,,我國迫切需要大量的從研究開發(fā)到使用維修的各個層次的技術人才。 數(shù)控人才的需求主要集中在以下的企業(yè)和地區(qū):
1,、國有大中型企業(yè),,特別是目前經(jīng)濟效益較好的軍工企業(yè)和國家重大裝備制造企業(yè).軍工制造業(yè)是我國數(shù)控技術的主要應用對象.
杭州發(fā)電設備廠用6000元月薪招不到數(shù)控操作工。
2,、隨著民營經(jīng)濟的飛速發(fā)展,,我國沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)(如廣東,浙江,、江蘇,、山東),數(shù)控人才更是供不應求,,主要集中在模具制造企業(yè)和汽車零部件制造企業(yè),。
具有數(shù)控知識的模具技工的年薪已開到了30萬元,超過了“博士”,。 二,、數(shù)控人才的知識結構
現(xiàn)在處于生產(chǎn)一線的各種數(shù)控人才主要有二個來源:一是大學、高職和中職的機電一體化或數(shù)控技術應用等專業(yè)的畢業(yè)生,,他們都很年輕,,具有不同程度的英語,、計算機應用,、機械和電氣基礎理論知識和一定的動手能力,,容易接受新工作崗位的挑戰(zhàn)。他們最大的缺陷就是學校難以提供的工藝經(jīng)驗,,同時,,由于學校教育的專業(yè)課程分工過窄,仍然難以滿足某些企業(yè)對加工和維修一體化的復合型人才的要求,。 另一個來源就是從企業(yè)現(xiàn)有員工中挑選人員參加不同層次的數(shù)控技術中,、短期培訓,以適應企業(yè)對數(shù)控人才的急需,。這些人員一般具有企業(yè)所需的工藝背景,、比較豐富的實踐經(jīng)驗,但是他們大部分是傳統(tǒng)的機類或電類專業(yè)的各級畢業(yè)生,,知識面較窄,,特別是對計算機應用技術和計算機數(shù)控系統(tǒng)不太了解。
對于數(shù)控人才,,有以下三個需求層次,,所需掌握的知識結構也各不同:
1、藍領層:
數(shù)控操作技工:精通機械加工和數(shù)控加工工藝知識,,熟練掌握數(shù)控機床的操作和手工編程,,了解自動編程和數(shù)控機床的簡單維護維修。適合中職學校組織培養(yǎng),。此類人員市場需求量大,,適合作為車間的數(shù)控機床操作技工。但由于其知識較單一,,其工資待遇不會大高,。
2、灰領層
1)數(shù)控編程員:掌握數(shù)控加工工藝知識和數(shù)控機床的操作,,掌握復雜模具的設計和制造專業(yè)知識,,熟練掌握三維CAD/CAM軟件,如uc,、ProE等,;熟練掌握數(shù)控手工和自動編程技術;適合高職,、本科學校組織培養(yǎng),。適合作為工廠設計處和工藝處的數(shù)控編程員。此類人員需求量大,,尤其在模具行業(yè)非常受歡迎,;待遇也較高。
2)數(shù)控機床維護,、維修人員:掌握數(shù)控機床的機械結構和機電聯(lián)調,,掌握數(shù)控機床的操作與編程,,熟悉各種數(shù)控系統(tǒng)的特點、軟硬件結構,、PLC和參數(shù)設置,。精通數(shù)控機床的機械和電氣的調試和維修。適合高職學校組織培養(yǎng),。適合作為工廠設備處工程技術人員,。此類人員需求量相對少一些,但培養(yǎng)此類人員非常不易,,知識結構要求很廣,,適應與數(shù)控相關的工作能力強,需要大量實際經(jīng)驗的積累,,目前非常缺乏,,其待遇也較高。
3,、金領層
數(shù)控通才:具備并精通數(shù)控操作技工,、數(shù)控編程員和數(shù)控維護、維修人員所需掌握的綜合知識,,并在實際工作中積累了大量實際經(jīng)驗,,知識面很廣。精通數(shù)控機床的機械結構設計和數(shù)控系統(tǒng)的電氣設計,,掌握數(shù)控機床的機電聯(lián)調,。能自行完成數(shù)控系統(tǒng)的選型、數(shù)控機床電氣系統(tǒng)的設計,、安裝,、調試和維修。能獨立完成機床的數(shù)控化改造.是企業(yè)(特別是民營企業(yè))的搶手人才,,其待遇很高,。適合本科、高職學校組織培養(yǎng),。但必須在提供特殊的實訓措施和名師指導等手段,,促其成才。適合于擔任企業(yè)的技術負責人或機床廠數(shù)控機床產(chǎn)品開發(fā)的機電設計主管,。 對于以上各類數(shù)控人才,,主要的基礎知識基本相同,專業(yè)課的內容和重點不同,。在課程設置方面應特別加強實訓內容和與企業(yè)實習的內容,。
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: B r+ F. |$ x4 v9 m0 fbread:如果你是剛剛學,我建議你從基本的編程開始,循序漸進,,慢慢來,! $ p& V8 E8 s5 n/ H* y' B3 [
如果你已具備一些知識,你可以從機床結構等下手,。
& H7 S+ z" Z# h r' P/ ] 你還有什么問題,可以發(fā)郵件給我:[email protected] : Q f: v0 a2 j! m3 R
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