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在2001年我剛上大學(xué)時我毫不明白數(shù)控專業(yè)是什么，也不太清楚我們這個專業(yè)將來實際到底該做哪一行的工作,，還想過要調(diào)換專業(yè),，最終還是沒有，曾幾何時我們這個專業(yè)將來到底有沒有前途~~我一直不清楚,！但今天,，我告訴你！,！好好學(xué)吧�,�,！前途無量！,！
5 i/ v$ \" n# P專家們預(yù)言：二十一世紀(jì)機械制造業(yè)的競爭,，其實質(zhì)是數(shù)控技術(shù)的競爭。
2002年10月29日~~11月8日,，華中科技大學(xué)國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心數(shù)控職業(yè)教育培訓(xùn)調(diào)研組對東北三省以及江蘇,、上海、浙江的十多所正在或準(zhǔn)備從事數(shù)控技術(shù)人才培養(yǎng)的各層次學(xué)校(主要是職業(yè)技術(shù)學(xué)院)的教學(xué),、培訓(xùn)工作開展情況和所用設(shè)備狀況及其該地區(qū)數(shù)控技術(shù)人才需求情況進行了一系列調(diào)研,。具體情況如下：
一、數(shù)控人才市場需求
在發(fā)達國家中,，數(shù)控機床已經(jīng)大量普遍使用,。我國制造業(yè)與國際先進工業(yè)國家相比存在著很大的差距，機床數(shù)控化率還不到2％對于目前我國現(xiàn)有的有限數(shù)量的數(shù)控機床(大部分為進口產(chǎn)品)也未能充分利用,。原因是多方面的,，數(shù)控人才的匾乏無疑是主要原因之一、由于數(shù)控技術(shù)是最典型的,、應(yīng)用最廣泛的機電光一體化綜合技術(shù),，我國迫切需要大量的從研究開發(fā)到使用維修的各個層次的技術(shù)人才。
數(shù)控人才的需求主要集中在以下的企業(yè)和地區(qū)：
1,、國有大中型企業(yè)，特別是目前經(jīng)濟效益較好的軍工企業(yè)和國家重大裝備制造企業(yè)．軍工制造業(yè)是我國數(shù)控技術(shù)的主要應(yīng)用對象．
杭州發(fā)電設(shè)備廠用6000元月薪招不到數(shù)控操作工,。
2,、隨著民營經(jīng)濟的飛速發(fā)展，我國沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)(如廣東,，浙江,、江蘇、山東),，數(shù)控人才更是供不應(yīng)求,，主要集中在模具制造企業(yè)和汽車零部件制造企業(yè)。
具有數(shù)控知識的模具技工的年薪已開到了30萬元,，超過了“博士”,。
二、數(shù)控人才的知識結(jié)構(gòu)
現(xiàn)在處于生產(chǎn)一線的各種數(shù)控人才主要有二個來源：一是大學(xué),、高職和中職的機電一體化或數(shù)控技術(shù)應(yīng)用等專業(yè)的畢業(yè)生,，他們都很年輕，具有不同程度的英語、計算機應(yīng)用,、機械和電氣基礎(chǔ)理論知識和一定的動手能力，容易接受新工作崗位的挑戰(zhàn),。他們最大的缺陷就是學(xué)校難以提供的工藝經(jīng)驗,，同時,，由于學(xué)校教育的專業(yè)課程分工過窄，仍然難以滿足某些企業(yè)對加工和維修一體化的復(fù)合型人才的要求,。
另一個來源就是從企業(yè)現(xiàn)有員工中挑選人員參加不同層次的數(shù)控技術(shù)中、短期培訓(xùn),，以適應(yīng)企業(yè)對數(shù)控人才的急需,。這些人員一般具有企業(yè)所需的工藝背景、比較豐富的實踐經(jīng)驗,，但是他們大部分是傳統(tǒng)的機類或電類專業(yè)的各級畢業(yè)生,，知識面較窄，特別是對計算機應(yīng)用技術(shù)和計算機數(shù)控系統(tǒng)不太了解,。
對于數(shù)控人才,，有以下三個需求層次，所需掌握的知識結(jié)構(gòu)也各不同：
1,、藍領(lǐng)層：
數(shù)控操作技工：精通機械加工和數(shù)控加工工藝知識,，熟練掌握數(shù)控機床的操作和手工編程，了解自動編程和數(shù)控機床的簡單維護維修,。適合中職學(xué)校組織培養(yǎng),。此類人員市場需求量大,，適合作為車間的數(shù)控機床操作技工,。但由于其知識較單一，其工資待遇不會大高,。
2,、灰領(lǐng)層
1)數(shù)控編程員：掌握數(shù)控加工工藝知識和數(shù)控機床的操作，掌握復(fù)雜模具的設(shè)計和制造專業(yè)知識,，熟練掌握三維CAD／CAM軟件,，如uc、ProE等；熟練掌握數(shù)控手工和自動編程技術(shù),；適合高職,、本科學(xué)校組織培養(yǎng)。適合作為工廠設(shè)計處和工藝處的數(shù)控編程員,。此類人員需求量大,，尤其在模具行業(yè)非常受歡迎；待遇也較高,。
2)數(shù)控機床維護,、維修人員：掌握數(shù)控機床的機械結(jié)構(gòu)和機電聯(lián)調(diào)，掌握數(shù)控機床的操作與編程,，熟悉各種數(shù)控系統(tǒng)的特點,、軟硬件結(jié)構(gòu)、PLC和參數(shù)設(shè)置,。精通數(shù)控機床的機械和電氣的調(diào)試和維修,。適合高職學(xué)校組織培養(yǎng)。適合作為工廠設(shè)備處工程技術(shù)人員,。此類人員需求量相對少一些,，但培養(yǎng)此類人員非常不易，知識結(jié)構(gòu)要求很廣,，適應(yīng)與數(shù)控相關(guān)的工作能力強,，需要大量實際經(jīng)驗的積累，目前非常缺乏,，其待遇也較高,。
3、金領(lǐng)層
數(shù)控通才：具備并精通數(shù)控操作技工,、數(shù)控編程員和數(shù)控維護,、維修人員所需掌握的綜合知識，并在實際工作中積累了大量實際經(jīng)驗,，知識面很廣,。精通數(shù)控機床的機械結(jié)構(gòu)設(shè)計和數(shù)控系統(tǒng)的電氣設(shè)計，掌握數(shù)控機床的機電聯(lián)調(diào),。能自行完成數(shù)控系統(tǒng)的選型,、數(shù)控機床電氣系統(tǒng)的設(shè)計、安裝,、調(diào)試和維修,。能獨立完成機床的數(shù)控化改造．是企業(yè)(特別是民營企業(yè))的搶手人才，其待遇很高,。適合本科,、高職學(xué)校組織培養(yǎng),。但必須在提供特殊的實訓(xùn)措施和名師指導(dǎo)等手段，促其成才,。適合于擔(dān)任企業(yè)的技術(shù)負責(zé)人或機床廠數(shù)控機床產(chǎn)品開發(fā)的機電設(shè)計主管,。
對于以上各類數(shù)控人才，主要的基礎(chǔ)知識基本相同,，專業(yè)課的內(nèi)容和重點不同,。在課程設(shè)置方面應(yīng)特別加強實訓(xùn)內(nèi)容和與企業(yè)實習(xí)的內(nèi)容。 - F( v% O( f* Y( L8 y7 V
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bread：如果你是剛剛學(xué),，我建議你從基本的編程開始,，循序漸進，慢慢來,！
! v7 ?" o$ a, l8 D* N 如果你已具備一些知識,，你可以從機床結(jié)構(gòu)等下手。
8 r' H" a0 S) S( `/ k( U 你還有什么問題,，可以發(fā)郵件給我：[email protected]
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發(fā)表于 2006-1-3 15:58:28
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