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跳槽之前,一直在某國企的研發(fā)部門工作,,每天朝五晚九,,沒有工資驚喜,沒有獎金的沖動,,面對著冰冷的機(jī)器和滿懷激情,,然后就碰撞出離職的想法。所在區(qū)域石家莊,,沒有很好的企業(yè),,沒有進(jìn)機(jī)關(guān)部門,找了份工業(yè)品銷售的工作從頭開始,。
; i. \; w0 v+ [+ u& X% T7 Y 1.關(guān)于崗位描述
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研發(fā)的任務(wù)主要是設(shè)計任務(wù),,面對的主要是腦力消耗和NC領(lǐng)導(dǎo)的各種指揮,需要不停的畫圖、改圖,、審圖等等,;銷售的任務(wù)是產(chǎn)品的推銷,更多的是對銷售員個人的推銷,,包括個人魅力和跟對方人員的交談,、談判,對方結(jié)構(gòu)的了解和解析,,為了是能讓東西賣出去讓錢回來,。) P. R: g/ T& H3 R9 g
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2.關(guān)于地位
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研發(fā)人員可以選用產(chǎn)品,可以評價供貨商產(chǎn)品的好壞也可以對車間的生產(chǎn)進(jìn)行指導(dǎo)建議,,雖然因?yàn)樵O(shè)計問題會挨生產(chǎn)部門的刺,,不過都是內(nèi)部矛盾,關(guān)系處到位了都可以呵呵而過,。銷售人員在跟對方的實(shí)際控制人接觸前首先要過掉總機(jī)的關(guān),,然后還要被門崗一頓刺,遇到對方采購人員心情不好的時候就是一頓罵一頓掛機(jī),,好不容積見到實(shí)際的控制人,,還要協(xié)調(diào)對方的時間,還要考慮對方的接受報價甚至是回扣的問題,。等都談好了還要被采購?fù)锨�,,扣款,延期抵賬,,好不容易業(yè)績夠了還容易被現(xiàn)場找點(diǎn)茬過去就是一頓刺,,對待不好了還可能被踢出去,換句話說就是除了自己,,哪兒哪兒都是大爺,。& Z7 Q+ ]0 Y/ e* M& `* M
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3.關(guān)于收入
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研發(fā)的收入是固定的工資加產(chǎn)品的攻關(guān)獎金,跟效益有關(guān),,跟自己的努力也有很大的關(guān)系,。銷售的收入都是底薪加提成,底薪很低,,提成也被壓的很緊,,關(guān)鍵是回款的業(yè)績才是提成的關(guān)鍵,都在強(qiáng)調(diào)款到發(fā)貨,,但是被其它原因搞得很尷尬,。: `. D$ {& @4 `, o, \: |& H
# t9 w5 ^$ H# K$ U9 r 4.關(guān)于人際關(guān)系
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研發(fā)面對的都是內(nèi)部的問題,適合性格踏實(shí)的人踏踏實(shí)實(shí)一步一步的去完善,,去不斷的改進(jìn)不斷的完善,,讓自己設(shè)計的產(chǎn)品做的像個藝術(shù)品,如果能遇到個支持你的領(lǐng)導(dǎo),,那么研發(fā)的道路會是很愉快很長期的,,能在技術(shù)上不斷進(jìn)步,在追求真理的路上越來越近,。讀萬卷書不如讀萬里路,,銷售每天面對的人都不一樣,面對的事情也都不同,,每天都可能是個不同的一天,,跟客戶的斗智斗勇,爾虞我詐,,不同的人不同的性情不同的脾氣給你不同的臉色,,真真假假,假假真真,,真正的體會到與人斗的其樂無窮,,不過也離你追求真理的路越來越遠(yuǎn),越來越接近現(xiàn)實(shí),,也會越來越痛恨自己,。
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沒有對錯,沒有好壞,,所有的東西都是自己的選擇,。人生的每一個決定都可能是一廠賭局,你不是莊家,,只是一個玩家,,在輸贏之間不斷的去變化,沒人能夠知道下一秒會出現(xiàn)什么,,最后一句:活在當(dāng)下,,以夢為馬,不負(fù)韶華,。9 |4 e; u( m- Q8 t' i
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