|
|
不值得跟隨的13種老板，切忌,！
! a7 q) N- y; ` i' A. t% [8 e% z6 F" R$ x0 l- t
1,、時(shí)常對(duì)陌生人極力夸獎(jiǎng)的老板,。
1 z' I' [7 P0 ~" |. n! s! b3 C' ~. Y4 G$ C4 m* O9 k, [; O
這種老板一定有事相求與別人，當(dāng)對(duì)方喪失警惕而相信這個(gè)老板時(shí),，老板就會(huì)擺出高高在上的架子,，目的是讓陌生人接受一些不合理?xiàng)l件而答應(yīng)幫這個(gè)老板做點(diǎn)事，最后這個(gè)老板又會(huì)以種種理由表示對(duì)陌生人的不滿,，以求抵賴事先對(duì)陌生人承諾的條件,。如果跟隨了這種老板，這種事情很快就會(huì)發(fā)生在你身上,。/ B2 I) T" ^+ E1 c- a1 S9 N
% r* b1 l" g4 `3 n$ I2,、經(jīng)常承諾以后會(huì)給什么好處的老板。
4 K$ Q% q+ i" X3 ^1 X6 N7 F# K* U$ z }- R
這種老板沒(méi)有兌現(xiàn)承諾的意識(shí),，他的承諾只是用來(lái)激發(fā)員工積極性的一種手段,，他的承諾是越畫越大的餅，當(dāng)?shù)狡跊](méi)有兌現(xiàn)小承諾時(shí),，你別以為老板忙得忘記了過(guò)后一定會(huì)補(bǔ)上,，過(guò)后你還會(huì)得到老板更多更大的承諾，只是你永遠(yuǎn)見不到老板給你兌現(xiàn)承諾,。如果你在乎老板的承諾,，你最好早點(diǎn)離開他。& Z5 _4 Y5 d2 l& Y
" N2 v( k& s# ~8 {7 k- t' v
3,、企業(yè)經(jīng)營(yíng)多年沒(méi)把企業(yè)做大的老板,。
" e* H8 V6 D4 a0 Y$ F; q6 K; S; K5 C5 w
這種老板會(huì)時(shí)常向員工炫耀“一家企業(yè)多年不倒很不容易”，我們也不懷疑他的企業(yè)會(huì)很快倒閉,，但可以肯定他做不大,，一般五年以上歷史的企業(yè)如果還是老樣子，你的個(gè)人發(fā)展空間是沒(méi)有的,。如果你想和企業(yè)一起成長(zhǎng),，那你還是離開這個(gè)老板方為上策。. W ?5 W. S$ I' H
, R8 M: h/ I7 T6 U& R3 p9 m
4,、經(jīng)常指責(zé)員工沒(méi)把事情做好的老板,。1 X* S, N i# f, S, j
- t% O9 j q" B6 T
這種老板自己也不會(huì)做事，屬于有想法沒(méi)辦法的那種人,，對(duì)員工工作的不滿就意味著員工值不了幾個(gè)錢,，也就不會(huì)給員工主動(dòng)加薪，這種企業(yè)里除了老板的家族成員以外,，沒(méi)有高薪員工,，更可怕的是這種人你和他越親近，你就越有機(jī)會(huì)成為他茶余飯后的嘲笑對(duì)象,。如果你想獲得一份高新工作,，也不想獲得太多是非,，你就盡快走人吧。
& E6 C* ]( Z- ~+ G( c, t) P1 k0 D% x$ t" f7 Z
5,、抽劣質(zhì)煙喝劣質(zhì)酒,，而且煙量和酒量都很大的老板。4 N$ o1 k" t! }; N' V3 Z1 l. \
) E* i0 Q0 s! F+ Y, S0 Q
這種老板可能會(huì)賺點(diǎn)小錢,，但他是個(gè)沒(méi)品位的土包子,，而且武斷專橫聽不進(jìn)別人的意見，但你會(huì)乖乖聽話也還可以混日子,。他的企業(yè)不可能做大,，你如果有能力改變企業(yè)，還是走人為好,，因?yàn)槟愀淖儾涣死习濉?font class="jammer">4 \6 \* o6 h3 p* g4 v7 H* b
" s8 K$ N( P3 ?+ b# F0 F6 b+ Q
6,、深更半夜找你談并非重要工作的老板。" `( } x2 x( _0 c
2 N% }! W4 z) U: y! i3 Z! b8 X: H這種人是個(gè)機(jī)會(huì)主義者,，臨時(shí)抱佛腳的高手,，需要你時(shí)會(huì)設(shè)法讓你感動(dòng)，不需要你時(shí)就當(dāng)你不存在,。如果你想和他一起發(fā)展,，除非你甘愿永遠(yuǎn)不需要賺錢。' i m* Y" R+ I+ Z, s! {
; T, u$ K. h0 j7 O+ X7,、在你面前說(shuō)別人壞話的老板,。3 w- J0 Z& `+ p2 |/ l" p: t$ I. _
[; w4 f. G8 T+ l1 T這種人不僅是非特多,，而且極端自私,，過(guò)河拆橋，在別人面前你也許就是他的負(fù)面談資,，他對(duì)你的好處一定是基于對(duì)你的利用,。如果你想有些個(gè)人機(jī)密，或想與老板有些合作的話,，你最好遠(yuǎn)離這種老板,。
2 a( D( r$ ^3 {! k
# ~$ V4 B: S$ f1 W0 o$ i8、在公司里與異性員工打得火熱的老板,。
" q) |' f" s: O- j" L, o$ K
) P- g0 g, q" h& P- h! a這種老板已經(jīng)沒(méi)有事業(yè)心了,，即使他的企業(yè)不小，但他隨時(shí)可能甩手給情人掌權(quán),，企業(yè)倒閉也不在乎,。如果你不想突如其來(lái)就換工作，那就趁早離開這個(gè)老板,。9 h# R r8 x1 l7 ~, g7 |/ H
5 S3 p+ Y9 @ i2 w' U2 A( P* _9,、經(jīng)常和員工產(chǎn)生勞資糾紛的老板,。
# E+ w4 {) ?1 K1 l
. P* _3 {4 |+ T% r如工資不按時(shí)發(fā)放，找理由扣工資,，事后與一些項(xiàng)目承包人就工資問(wèn)題討價(jià)還價(jià)等,，這種老板也一定是把企業(yè)當(dāng)生意做，總想把風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給別人,，沒(méi)用魄力把企業(yè)做大,，如果你不想學(xué)做小買賣，你就不要在那里浪費(fèi)時(shí)間了,。6 e, _* ^2 X6 P, `$ R- f
s0 X" ~" P q. F8 Q/ y
10,、高談闊論愛(ài)顯示自己的老板。
# S2 j7 w8 L1 R& J& g
! Q: d5 X2 r- I- n" B這種人相信自己關(guān)系通天,，相信權(quán)勢(shì)改變一切,，可以把一個(gè)概念當(dāng)做一個(gè)項(xiàng)目去做，而談話永遠(yuǎn)沒(méi)有具體的內(nèi)容,。實(shí)際上這種老板的真實(shí)一面與他吹的相距很遠(yuǎn),，你可能很容易被老板洗腦了，這種老板的確有些社會(huì)關(guān)系,，但這些關(guān)系往往對(duì)企業(yè)幫助不大,。這種老板愛(ài)面子，你不用擔(dān)心工資方面的承諾不會(huì)兌現(xiàn),，但要學(xué)點(diǎn)真本事的話你還是忍痛割愛(ài)好了,。5 A) K' ~# x e, i* I
0 n3 D* k4 W: `) |11、員工試用期很長(zhǎng)或試用期不給工資的老板,。
- r3 z E: F2 \- K
1 L; [$ d5 w! _$ G* e8 C B/ }當(dāng)你很容易找到一份試用期超過(guò)一個(gè)月的工作時(shí),，或者試用期只有幾天但不給工資的工作時(shí)，你不要高興得太早,，因?yàn)槔习迨前涯惝?dāng)做廉價(jià)勞動(dòng)力的,，這種老板給你的底薪很低，然后給你業(yè)績(jī)工作很高,，但業(yè)績(jī)的要求是一般員工所完不成的目標(biāo),，你想拿到這份“極具挑戰(zhàn)性”的工資是不可能的。
( n; V# s# i1 u$ \
) G" X7 V7 E' O, \12,、企業(yè)小但經(jīng)常招聘員工的老板,。
3 J9 [! F! }- J* e% X; c3 A1 O* u, c- g& |3 \
這種企業(yè)一定留不住人，而留不住人的老板一定是對(duì)員工不利的老板,，你如果經(jīng)�,？吹剿恼衅笍V告，你就不要去應(yīng)聘了。5 s0 e1 p* r. R% ~# v
! }: l! M" L; O* ~" q$ t: a
13,、員工有困難時(shí)袖手旁觀的老板,。# }& q- c( L* T) N
% ?+ l3 u& ^0 z# a: m7 K員工突發(fā)疾病時(shí)不會(huì)安排就醫(yī)，員工受傷害時(shí)不會(huì)前往醫(yī)院探望,，員工急需用錢時(shí)在工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)都不給預(yù)支,，這種老板冷漠無(wú)情,，把員工當(dāng)做奴役的對(duì)象,，如果你遇上了就立馬走人好了。3 }# l/ V( i) `9 j
|
|
發(fā)表于 2018-8-2 16:35:05
QQ好友和群
收藏
淘帖
問(wèn)題專業(yè),，描述清楚
伸手黨/灌水/看不懂
樓主
