這種團隊你不要去

嘻哈屠龍

xueqingchao 發(fā)表于 2018-8-15 12:14
1 r6 ?/ a4 x0 m之前面試也沒有什么講究，后來我有兩個原則，

一是領導太年青,，不去；這一點也是深有體會才說的；

/ o" s; O7 u" k6 v' w' H! K現在工作兩點我都占了,，咋辦？

小小小麥子

我們團隊全是90后,，做設備還比較順利,，我覺得環(huán)境很好啊。切勿以偏概全,！

parkorliu

韓寒11 發(fā)表于 2018-8-15 12:34
1 c. R1 j. ~# j- P; x太年輕的團隊是不能去的,，大家報著練手的目的湊到一起組成個團隊，很難能做出什么成績的

妥妥的沒毛病,，深有體會,。。,。對自己的提高沒有一點好處,。

簡單四維

機械行業(yè)，姜還是老的辣,，都是年輕人 會很累,，也會沒有成果

偶兜兜有糖

尋找好團隊,，獲取優(yōu)質工作機會，上匠聘網,，選擇你心儀的崗位和企業(yè),。
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454141017

曾經一個小公司,，總經理,，尊重技術尊重人才，財務是老板娘不奇怪,，技術生產主管小舅子能行,，銷售科長是親戚有實權，技術科長同鄉(xiāng)小女人潑辣得也行,，人事科長同鄉(xiāng)小心眼女人,，工人大部分是同鄉(xiāng)，有相同的愛好嚼檳榔,，副總雖是外人,，但嗓門最大，權威最大,，樣樣管,。還有一個不說話的廚師，人見人怕,，老板他爹,。工資差別很大。

煙雨迷蒙

還真是,。我們公司外企,，工程師平均年齡都在40，我35都算最小的了,�,；�本沒有流動性，在公司工作10年以上的比比皆是,。