跟無薪加班說不

fiyu1314

    公司技術(shù)部加班比較多,，生產(chǎn)加班是有薪酬的技術(shù)是沒有的,，不應(yīng)該說是技術(shù)部門,，應(yīng)該說是部分技術(shù)人員,。這段時間觀察,，公司經(jīng)常加班的人就那么幾個，如果按正常思維是他們工作比較慢,，但是正相反正是這些加班的人,，工作效率卻比其他同事更高。分析一下原因,，因為他們不會拒絕,，所以領(lǐng)導(dǎo)就愿意安排他們加班。
- j, o0 H% h' A% A6 K* ]. i    前不久跟一個經(jīng)常加班的同事聊天,，他說以后不加班了,，我說是不是不想好好干了，他說沒有呀,，我上班正常干活下班就走有什么問題么,。我覺得確實(shí) 絲毫沒有問題。從此我也會盡量的拒絕不合理的加班,，例如加班讓我做非我工作職責(zé)內(nèi)的事,，或者因為領(lǐng)導(dǎo)上班期間安排我做不是我工作職責(zé)內(nèi)的事,，耽誤我正常工作進(jìn)度的時候。所有加班必須加班申請單,，領(lǐng)導(dǎo)必須簽字,，自己留照片備份。如果哪天領(lǐng)導(dǎo)對我有什么過分要求,，或者讓我離職 必須按勞動合同 支付我加班工資,。
+ s7 g: \* r# R+ l( A' N" N    我本也不想在公司有什么好的發(fā)展，也不想公司給我漲工資,。偶爾加班我可以接受,，也可以理解。如果分淡旺季旺季加班 淡季休息也可以接受,。常年加班那么請你加人,。還有如果同事都可以在一定時間內(nèi)完成  我完不成我可以無償加班。

曉昀

我們前幾個月剛?cè)∠�了加班費(fèi),，加班人少了很多,，但是還是有加班的員工，有些非常急的活趕在那個地方了,，大家還都能顧全大局,，表面上沒有什么怨言，但私底下也埋怨取消加班費(fèi),，畢竟占用了大家的休息時間,。

fiyu1314

曉昀 發(fā)表于 2018-9-2 10:35
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2 j3 D% ?2 O8 c   技術(shù)人員,，素質(zhì)還是比較高的，很多人都是愿意顧全大局的,。逐漸的發(fā)現(xiàn)你顧全大局毫無意義,。我年終獎金 就是一個月工資，領(lǐng)導(dǎo)年終獎金是幾萬塊錢,。領(lǐng)導(dǎo)下班去吃飯  喝酒  游泳 打球，然后回公司,，發(fā)郵件,，去大領(lǐng)導(dǎo)面前露個臉�,；厝バ菹�,。我從早上畫圖 畫到晚上8點(diǎn)多，中間就吃個飯休息休息,。干不動了回去休息,。大領(lǐng)導(dǎo)覺得我加班的時候太少了。我要保證第二天的工作狀態(tài) 干點(diǎn)9點(diǎn)就是極限了,，干到9點(diǎn)和下班就走也沒啥區(qū)別 為什么我不下班就走呢,。

天天天藍(lán)_

有事加班可以理解,，但反對無償加班成為常態(tài),。

機(jī)電軟件化

曉昀 發(fā)表于 2018-9-2 10:35
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女俠,，你們加班費(fèi)怎么計算的呢,？

五面怪

技術(shù)人員老實(shí)、本分,、對工作有責(zé)任心,、勇于擔(dān)當(dāng)，往往被要求加班時候不會婉拒,。
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要跟無薪說“NO”才行

屌絲的苦惱

我們公司辦公室人員都是計時的
3 M3 Y9 M3 ~' z; S6 t每天上下班都是指紋打卡
比如你是6000塊錢26天 那你的時薪就是6000/26/8=28.85
月底會計給你算工資時你的工資就是28.85x你這個月上的小時數(shù)
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未來第一站

勇敢的對“無薪加班”說“NO”

魍者歸來

剛脫離了技術(shù)崗位，轉(zhuǎn)到技術(shù)型銷售崗位了�,，F(xiàn)在是非出差不加班,，出差是控制不了的，畢竟火車飛機(jī)的不可能照顧我這樣的小民,。剛?cè)胄�,，需要學(xué)的東西不少，現(xiàn)在是下班之后回家研究,，不在單位耗著,，以免遭同事誤會

wayyhlp

一句話，領(lǐng)導(dǎo)和手下都不能慣,。