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樓主: 子子61961
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在日本做機械設計的感受34:U桑和董君之一

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21#
發(fā)表于 2018-11-2 10:17:48 | 只看該作者
很有收益,,感觸頗深,,謝謝分享,!
/ y' e# I5 H# b" \4 W( {4 P4 O2 r" s
22#
發(fā)表于 2018-11-3 15:45:16 | 只看該作者
受益,多謝
23#
發(fā)表于 2019-2-19 22:17:16 | 只看該作者
日本式的談話方式總是讓人覺得舒服,,其實讓別人覺得舒服已經(jīng)是很高的修煉了,,只是不知道子子君有沒有開博客或者其他,很想把所有系列看完,,還想把文章打印出來讓我們家小孩子不經(jīng)意看到,。
24#
發(fā)表于 2019-12-7 23:48:34 | 只看該作者
好料真實分享
25#
發(fā)表于 2020-2-18 19:20:04 | 只看該作者
你好,我是在日留學生,,大四,,學機械的。今年3月開始就活,。我在日本的招聘網(wǎng)站整理了兩種職種,,一個是在市區(qū)寫字樓里,主要是受托開發(fā),,技術派遣的,。另一種是有自己工廠的。這兩種都有關于汽車部件,,飛行器部件設計的公司,。我想問一下,哪種更能學到東西,,提升個人能力,。技術派遣的話,,接觸的面比較廣,感覺能學習很多不同行業(yè)的機械,,但是我怕變成純粹的畫圖,,出方案的感覺。0 j2 A, f; F, ^- r6 D, d
想聽一下前輩的意見,,在日本就活的時候,,哪些信息需要注意。以及對這兩種職種的看法,。
4 o1 x7 ^! T& R/ R以上
1 F7 \, o4 h/ V/ f+ t等待您的回復
26#
 樓主| 發(fā)表于 2020-2-23 12:47:31 | 只看該作者
夏日風鈴 發(fā)表于 2020-2-18 20:20
4 E. T; I0 X! j, N, `& c0 }8 D# V5 a4 [你好,,我是在日留學生,大四,,學機械的,。今年3月開始就活。我在日本的招聘網(wǎng)站整理了兩種職種,,一個是在市 ...
你好,,我是在日留學生,大四,,學機械的。今年3月開始就活,。我在日本的招聘網(wǎng)站整理了兩種職種,,一個是在市區(qū)寫字樓里,主要是受托開發(fā),,技術派遣的,。另一種是有自己工廠的。這兩種都有關于汽車部件,,飛行器部件設計的公司,。我想問一下,哪種更能學到東西,,提升個人能力,。技術派遣的話,接觸的面比較廣,,感覺能學習很多不同行業(yè)的機械,,但是我怕變成純粹的畫圖,出方案的感覺,。+ Z8 @  |5 J0 m0 h; m8 r$ X) J4 o, }3 ?
想聽一下前輩的意見,,在日本就活的時候,哪些信息需要注意,。以及對這兩種職種的看法,。
% H0 m: H) P- v4 C3 L* P6 J2 {5 h以上+ P1 A4 S+ O. o. ^6 S: o1 T0 \" v6 ~: }/ G- v  c+ `. _2 K
等待您的回復
看你的描述,有些描述不夠清楚的地方,要努力的猜你想說的是什么,。如果以后在日本公司里做事,,需要對這一點進行改善,寫完東西,,想一想,,對方看到之后會不會順利理解。6 T$ d! h4 X/ m+ F  t
% ~; m& i1 Q# ^; H) J0 v# S' ~
猜測你的意思是,,有兩個方向,,一種是派遣,一種是去工廠里做正社員,。3 y2 i: J% U8 }3 P: X7 p
事實上,,這兩種的發(fā)展方向也是你所了解的,
$ ]8 r& Q8 M5 V派遣社員,,有可能會變成單純的畫圖工,,
8 j5 j- ^7 v% t正社員,會要求高一些,,對一些業(yè)務要求了解得多一些,,不只是畫圖,要去面對客戶,,有被要求的交流能力,。( r8 o1 q6 q6 X2 b! x) x
& E  i0 a) `3 }
所以,大概有以下幾條路,。6 L$ h+ U$ q- ~/ A
1. 作為正社員被采用,,能夠學到多的東西,提升能力,。這是理想的,,前提是你畢業(yè)時的能力夠強。+ }) h( J' C* H" J
2. 作為正社員被采用,,但是公司不怎么培訓,,或者自己不適合日本企業(yè)文化,而中途跳槽或回國,。2 x7 n! O+ T: p0 b5 z
3. 作為派遣社員被采用,,做一些簡單的工作,積累能力,,然后跳槽,。
- T0 K9 `7 ^; T4. 作為派遣社員被采用,一直畫圖,。9 i, i* w9 E( C: O% l
6 F1 i0 B/ ^3 \1 A6 u- R9 d
對于你的能力沒有了解,,所以沒法多說,。如果你能力強的話,走第一條路當然是最好的,。7 t/ D, o; W, ^( Z" G; \
但是如果沒有合適的機緣,,先走第3條路也不是不可取的。, n/ a9 ~) u- v: g
祝你好運,。2 R3 Y3 W  p# i1 H: K& j* K

  ^- [1 @# I3 l& {0 Z' @% R
27#
發(fā)表于 2020-2-23 22:47:42 | 只看該作者
子子61961 發(fā)表于 2020-2-23 12:47
; x) T; ^8 @' `5 q看你的描述,,有些描述不夠清楚的地方,要努力的猜你想說的是什么,。如果以后在日本公司里做事,,需要對這一 ...
6 O5 g, z; h+ j7 W5 I* p, C3 W
看到您的回復,十分感謝,。學習到了,。就活的時候,我會再多了解一些的,。5 o6 m  z# S. F1 o
就前面的提問,,我的表述不清楚,稍微再說一下,。9 r) G+ c' N$ _% V  }2 G6 j( v7 ^
   一方面我喜歡去有工廠的會社,,能學習更多的實踐的經(jīng)驗。但是能接觸的機械種類會少很多,,就像前兩個禮拜才去了日產(chǎn)車體株式會社實習,,但是那家會社分擔生產(chǎn)的車型就那么幾種,給我感覺有局限,。
7 c- M0 q; t' T0 d- Q: r0 f0 ^    另一方面,去技術支援的會社,,比如トランスコスモス株式會社,,機械設計エンジニアコース,也是我去實習過,。更喜歡他們的接觸面廣,,能和不同的公司進行合作設計。以下是我截取的一段工作內(nèi)容表述,。
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8 G0 J# y/ \4 n! S$ N3 |, S9 U8 R" I. N; H  N9 W
自動車・家電・航空機など,、お客様企業(yè)の戦略的なものづくりを支援。設計・解析・実験・試作・生産技術にいたるまで,、幅広い領域に対しITとノウハウを活かした業(yè)務改善,、業(yè)務効率化の提案、運用を擔う,。' a/ m' X3 p7 t+ ^% s/ N8 C
自動車・航空機・デジタル家電を中心とした製造業(yè)のお客様企業(yè)に対し,、CAD・CAM・CAEなどの技術を活用した設計支援,、およびIT活用による設計業(yè)務プロセスの効率化を行います。
  • 設計支援(デザインレビュー,、レイアウト設計,、3Dモデリング等)
  • 解析/実験支援(強度・振動騒音・衝突解析および実験等)
  • 試作支援(クレイモデル制作・プロトタイプモデル制作等)
  • 生産技術支援(生産工程シミュレーション、金型データ作成等)
  • 設計業(yè)務コンサルティング
  • 海外オフショア拠點における運用マネジメント
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( c: }, o+ c$ Y( Q9 [3 Q  J. u/ K: j

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) V5 o8 [  z" _7 Y  R8 @而以上兩種方向都是正社員,,我想問的是,,以您的工作接觸或者理解來看,# e1 R, J1 M' ]3 S: I/ O6 |
第一,,技術支援的會社描述的工程師工作是有夸大的成分嗎,,還是說只有做到一定高度才有的,而剛入社的新人只能進行繪圖工作,。
- j# E. Q3 y% y) Y; a1 Q# L$ z( S# t0 h2 ^
第二,,在您看來,哪種方向更能鍛煉人,。工廠能直接接觸生產(chǎn)線,,能讓一個工程師更接地氣,有實操經(jīng)驗,。但是會擔心生產(chǎn)種類少,,重復內(nèi)容的工作多。而技術支援的會社能和不同業(yè)界的會社進行合作,,但是接觸不到生產(chǎn)線,。- I0 W# k5 `$ F9 |1 b9 c$ {* l

  b- r9 m" p/ v& g
0 x) m& T" w# Y" D
現(xiàn)在我怕選錯行當,想聽聽您的意見,。不知道這樣表述,,有沒有說清楚。* a, s) |  M/ Y' T" {; H$ j
6 Q$ L, j. ^6 @+ q
5 I1 Y; L7 D: Z8 |0 E7 U( S6 {3 P
期待您的回復
7 @' |# b* `  N* o& B7 F* S1 F2 F9 b: }* ?& D
- |4 }# N. }( a# C$ h& b
よろしくお願いいたします( t" T% \$ i/ P/ `* X* W

: G0 ^! s9 _- ~8 L! X( \8 d1 {( l
' J  Z% U# z  P$ i3 A; j
以上
: M# m( G. O& e" \
* }1 Q+ C" W3 s6 n4 O' `
7 B7 |& M1 C. D
28#
 樓主| 發(fā)表于 2020-3-8 12:35:25 | 只看該作者
夏日風鈴 發(fā)表于 2020-2-23 23:47  h6 q6 T) a( L& ~, p( l7 n0 a
看到您的回復,,十分感謝,。學習到了。就活的時候,,我會再多了解一些的,。
, `. q/ y7 z4 v7 U* }就前面的提問,我的表述不清楚,, ...
技術支援的會社描述的工程師工作是有夸大的成分嗎,,還是說只有做到一定高度才有的,而剛入社的新人只能進行繪圖工作
技術支援的這個工作,,我感覺像是派遣公司,。( c7 X$ m  \' c
就是把他的正社員派到客戶公司(他的工作描述里有寫)里,然后做一些派遣員工的事情,。" Z4 W% n' Y  i, N: x
+ ^6 S& y, r# B: Y  O
派遣員工有兩種,,一種是單純畫圖簡單勞動然后訂單少的時候把派遣社員結束合同,,一種是技術水平很高的但是這種很少。/ F. O% U/ u0 A$ Z6 J$ S1 L1 }2 m
大部分是第一種,,畫畫圖,,做做實驗,我以前在松下做的就是這兩件事,。% s4 n, k! q. s1 c1 j
一般來說,,如果被安排做畫圖的工作,那么一般不會讓你去車間里去看看,,因為一般派遣先只會讓你多干活出圖紙,。
/ V2 ~$ N4 B2 C6 u$ t( O% f6 W不能說他不好,剛畢業(yè)的時候,,如果進了這種工作,,作為派遣社員去做事,可以對會社氛圍和自己工作style進行培養(yǎng),。% V$ `; w3 t. G- |  E7 ~, y7 U) ^
時間長之后,,提高能力了,可以再進行二次就職,,或者走到第二種,。5 k+ ?1 {2 C3 Y7 ^4 |

# F+ O& {. Z" n' [4 D6 G
在您看來,哪種方向更能鍛煉人,。工廠能直接接觸生產(chǎn)線,,能讓一個工程師更接地氣,有實操經(jīng)驗,。但是會擔心生產(chǎn)種類少,,重復內(nèi)容的工作多。
( N1 M. h1 a! Y* F2 K' u
你的思路很正確,,有工廠能接觸現(xiàn)場,對于設計人員來說是很好的事情,。
2 j8 c+ ]' U3 }0 I8 ?至于接觸產(chǎn)品種類少,一般有兩種方式
; T1 d* g0 E) y1 |一種是在一個公司,,搞一種產(chǎn)品,,設計車體強度計算,或者設計一類機器,,一品一葉,,每臺都要新設計。2 w  ^5 w" k4 p# ~3 J& i% |5 Z
這樣的話,,一類產(chǎn)品,,搞個三五年才會吃透一些,,然后才可以自由發(fā)揮。
3 h: f( O$ V& _, h; r; r/ F; j另一種是,,一類公司,,不同時間接不同的活兒,今年設計個汽車座椅,,明年設計個pachinko機器,,后年搞個機械手。) B) K9 a' \" P, A8 R
兩種各有千秋吧,。
+ [2 g# \$ m2 y5 q7 `* ~# G其中的一些機械原理機械計算是相通的,,能掌握的話,哪個都是可取的,。
9 N- W% n- M9 e! ^
5 Y" _" C& f. c0 \$ E2 q1 v. _: c$ e! |+ O9 W5 n  q1 h! h
然后還有一點,,剛畢業(yè)的階段,頭腦里覺得設計的工作就是在辦公室里畫圖然后到現(xiàn)場確認機器,。
+ x7 P, M* [# `8 l" ]但是現(xiàn)在看來,,提升個人價值的地方在于,出去接觸客戶,,然后提升自己的communication能力,,7 R4 y9 w  ]* h+ j4 ?; u" \
就是提高和人打交道的能力,那樣才是產(chǎn)生更多價值的源泉,,也是大多數(shù)人不容易做好的,,是自己需要注意積累提高的能力。1 u% ?5 C: t: G! p$ w
所謂提升,,不是自己畫圖設計能力提高了然后好的收獲就來了,,& `2 v+ J7 q5 J) C' a- i9 }& z
而是說,自己的表達能力提高了會說話了能被別人放心安排更多事情了,,然后才能找到更好的工作或者升職,。
1 b+ N5 O% ]4 a. n; |4 y& P; M在這個社會里,
: Q( z. j5 `8 Q  S/ c$ f6 H9 s三分之一靠的是手,,能把被安排的活兒干得透溜兒讓人放心得到一個被期待的結果,。
9 |0 H9 I6 k: a% C/ u2 Q: f7 |4 B9 y三分之一靠的是嘴,能把事情說明白讓對方明白你的意思然后感覺舒服或者心里納得,。
' b: _; I; K* Y4 {2 G! s3 Q6 s; q$ G5 m+ i
三分之一靠的是腦,,知道些知識技術以及能想出一些解決方案以及能安排計劃一些事情。
6 L' @. X$ O$ m7 f三分之一靠的是心,,不解釋,。
2 H& z* U" \+ e
+ ^& _1 e  X1 e3 e6 M請參考下面帖子里的最后一段。* U% I- X( `  Z3 N+ U: u. Z0 ?" Z& j
http://giwivy.com.cn/thread-279939-1-1.html
/ t/ p. J- g# l0 {7 R
9 ^, i" e& E+ `" n抱歉回復較晚,。gomennasai.. ]3 a- ^1 j' E. q( x* W. E: d
gambatte
3 ~1 I4 x* ^& v, {- G3 x5 f8 L
29#
發(fā)表于 2020-3-11 19:41:10 | 只看該作者
子子61961 發(fā)表于 2020-3-8 12:35
, J/ l" G+ S! T技術支援的這個工作,,我感覺像是派遣公司,。) E3 h  A4 `4 a  w8 w" @/ E
就是把他的正社員派到客戶公司(他的工作描述里有寫)里,然 ...
  B3 n- m; E0 M* o  t4 G
收到回復,,十分感謝,。- n* m/ u2 ^# S

+ `8 L2 T6 W0 @0 W您的意思我理解為,+ s0 T; ^0 M9 b7 |
第一,,如果拿到了兩邊的內(nèi)定,,可以擇優(yōu)選擇有工廠的公司。
4 |7 {; M: e& `+ l; m第二,,不管進入哪種公司,,提升自己的溝通能力都是必要的,不然能力會很有限,。: r1 T* @' Z/ Z0 O
( T# M2 f) M4 s2 q# n
& X" E, S3 }8 `6 [/ G
關于您的其他帖子我看了一下,,有點多,計劃逐步閱讀,,記一下筆記,。, \9 p/ Q5 p4 x. G! d+ `0 w  O
& M. U; h4 l' M8 v% S
十分感謝指教。% X1 \# T1 X% {2 P' y% ~5 [3 W

; ^! f6 c3 `/ {# G- z# @8 |
30#
發(fā)表于 2020-3-14 17:29:04 | 只看該作者
loveskycc 發(fā)表于 2018-10-28 15:191 ^: u+ }& `' o6 G/ H0 w4 x
樓主你這個問題就應該和我聊,,我可以解答你的疑惑,,其實董君這類人在公司里面并不少見,可能國內(nèi)外大企業(yè)還 ...
/ w. y. k: d9 t5 y
感謝您的回復,,確實是這樣的情況,,知識結構還需要積累。不能把董君說得一無是處,,如果他還在努力當中,,就應當給予一定得肯定。
3 ?/ L1 I$ I$ ^+ B- F; b
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