碰見一個(gè)不愿出頭的領(lǐng)導(dǎo)也是到了半輩子血霉

李紅偉_A0Lr8

仁者見仁智者見智,。

lose2836

加上做的好,，全是人家的,，做的不好,，你背鍋,。說句合理的話,，認(rèn)為你針對,，給你穿小鞋。這是什么感覺

專業(yè)醬油男

每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的管理風(fēng)格都不一樣,，如果不能適應(yīng),，要不換領(lǐng)導(dǎo)，要不自己走,，不然就互相傷害吧,。

qihaibing

加油干，推進(jìn)項(xiàng)目事挺好,。梳理好輕重緩急,，不要老把限定為一個(gè)機(jī)械工程師。

未來第一站

還是在溝通吧,，告訴他事要做,，在什么節(jié)點(diǎn)什么時(shí)候需要他出面或授權(quán)。

zrongyi7

我覺得樓主可以利用這機(jī)會(huì),，擴(kuò)寬自己在公司的交際圈,，這并不是壞事,，而且領(lǐng)導(dǎo)的工作你都做了，將來領(lǐng)導(dǎo)有事,，或者下去了,，不二的人選就是你，實(shí)際很多時(shí)候,，別人想要這種鍛煉都沒有,。有時(shí)候可能會(huì)受些委屈，有時(shí)被奪去功勞,，但他心里會(huì)有數(shù),，而且你可以忽視他，認(rèn)定這就是自己成長的平臺(tái),，將來會(huì)超過他，太平坦的路,，也不容易培養(yǎng)出大人物,。所以，我覺得,，樓主看到積極的一面,，不好的先忍一忍，過去了,，收貨可能是更大的,！

MFC

你去做，然后把跨部門的事情做好,，就完了,，之后你就可以取代他了

麥田守望者bj

遇到這種的還能忍受，總比遇到給你穿小鞋冷嘲熱諷自以為是的領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)一萬倍

capslock11000

獨(dú)霸求敗 發(fā)表于 2019-3-13 13:50
# i  F) h# j  `樓主在哪里上班企業(yè)大不大的,、感覺企業(yè)大點(diǎn)扯皮的事會(huì)少點(diǎn)

企業(yè)大了扯皮的事會(huì)更多

獨(dú)霸求敗

capslock11000 發(fā)表于 2019-3-16 20:56
企業(yè)大了扯皮的事會(huì)更多

: T5 [1 E& ~# T; J! |" z, }沒感覺,，小企業(yè)呆過大企業(yè)也呆過，個(gè)人感覺小企業(yè)扯皮的事比較多,，大企業(yè)做好自己工作就行了,，也沒人找你干嘛的