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有沒有兄弟是深圳比亞迪的

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1#
發(fā)表于 2019-3-17 12:23:15 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
想進比亞迪做設計,但是網上很多人都說比亞迪坑,有沒有在比亞迪工作的麻煩說一下這是怎么回事?比亞迪的待遇和平臺到底好不好,目前在深圳面試的好幾家公司,,大概給的薪資范圍都是6000左右試用期,,進比亞迪的話大概能拿多少這樣,?

2#
發(fā)表于 2019-3-17 13:03:30 | 只看該作者
比亞迪應該沒有這么多
3#
發(fā)表于 2019-3-17 18:42:51 | 只看該作者
以前有朋友在某比亞迪做財務會計這部分,4年多,,沒發(fā)過年終獎,。
另一個富士康的朋友說,比亞迪給的工資看起來比富士康高,,但最終到手還少一點,,因為富士康是嚴格按工資給加班費,而比亞迪,,呵呵,。
4#
發(fā)表于 2019-3-17 18:44:05 | 只看該作者
還有一個前同事,某211的,,在比亞迪呆了兩三年,,他說比亞迪很培養(yǎng)人。不知道真假,,僅供參考,。
5#
發(fā)表于 2019-3-17 19:02:20 | 只看該作者
蔡皓618 發(fā)表于 2019-3-17 18:44
還有一個前同事,某211的,,在比亞迪呆了兩三年,,他說比亞迪很培養(yǎng)人。不知道真假,,僅供參考,。

說很培養(yǎng)人,也許沒錯,,大公司或者大平臺的工作流程和體系比較規(guī)范,、也比較完善,做事情是按照流程一步步來的,。我以前工作的公司就是這樣,,有專門的辦公網絡,所有要審批和匯報的都在網上走流程,,不需要去找某部門或者某領導,,你發(fā)了審批或者匯報流程,,流程會自動到你需要簽字或審批的領導那里,領導看到流程會做出動作,,權限高的領導會看到權限低的領導的動作,。
6#
發(fā)表于 2019-3-17 20:25:24 | 只看該作者
來浙江杭州進吉利吧,月薪過萬輕輕松松的事兒,。
7#
發(fā)表于 2019-3-18 08:31:07 | 只看該作者
剛出校門的推薦去鍛煉兩年,,二次跳槽的就不推薦了

點評

三次跳槽的,今年又接到兩份BYD的面試邀請,,不了解內情,,不知道值不值得跨省去BYD  發(fā)表于 2022-6-18 11:23
8#
發(fā)表于 2019-3-18 08:57:10 | 只看該作者
找工作 富士康
9#
發(fā)表于 2019-3-18 09:29:29 | 只看該作者
畢業(yè)幾年了?
10#
 樓主| 發(fā)表于 2019-3-18 19:15:42 | 只看該作者

17年畢業(yè)的,,但是產品工藝干了一段時間,后面轉做設計

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