|
34#

樓主 |
發(fā)表于 2019-4-23 16:57:33
|
只看該作者
|桌前一盆花發(fā)表于 04-19 08:25第一是先進入一家公司,,最好是大公司,人數(shù)300以下的不要考慮,。<br>
' Q* z# [1 B4 L& p6 m; S第二是不參與不表態(tài)混日子,。什么事情都不要管。超出你能力的事情或者是你覺得有點難度的事情就找領(lǐng)導(dǎo)說自己做不了,。其他事情只聽只記錄,。<br>
2 [1 K8 u5 Q( _1 C) ]: {! X- W第三是臉皮厚。對于那些說你專業(yè)能力不行,,說你學(xué)歷高卻干這活的,,一律微笑回復(fù),,然后去衛(wèi)生間。心里抱著一個想法:我走了你們還好花時間和精力去再招人�,,F(xiàn)在年輕人想找個滿意的工作很難,,同樣企業(yè)想找個滿意的人才也很難,大家都是相互和諧的,。你混久了就知道了,。<br>
7 Z1 U" x# _ Z3 G' l1 q第四最關(guān)鍵,那就是上某寶上買個教程,,一元多就可以買到的,,就是那個1200G的。很有用的對你一點不會的人很有幫助的,,你把它學(xué)完了水平基本上就是中等了,,作圖是不會有大問題了。<br>
$ L4 x* L. R7 e- M5 r6 k- m第五,,找機會和領(lǐng)導(dǎo)表明態(tài)度,,就說自己現(xiàn)在在學(xué)習(xí)教程的。就是領(lǐng)導(dǎo)問你為什么工作不用心的時候你再說,。這樣就是一個極端了,,好領(lǐng)導(dǎo)會提醒你一下然后給你學(xué)習(xí)的機會,壞領(lǐng)導(dǎo)就會直接勸你離職的,。這樣可以直接判斷出自己的領(lǐng)導(dǎo)好不好,。對以后的工作還是有幫助的 。 嗯嗯,,謝謝,,會越來越好的 |
|