公司快發(fā)不起工資了,，你愿意接受降薪嗎？

張麻子

疫情的影響還在持續(xù),，有些公司能夠勉強(qiáng)支撐日常運(yùn)營,，而有的公司已經(jīng)連員工基本的工資都發(fā)不出了。

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做個(gè)假設(shè),，如果你所在的公司快撐不下去了,，公司準(zhǔn)備只發(fā)放基礎(chǔ)工資，并且希望員工們主動(dòng)放棄績效工資與公司福利補(bǔ)貼,，與公司一同共度難關(guān),，你愿意么？

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不妨留言說說你的看法——

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默笑滄海

這個(gè)只是暫時(shí)的情況,，危難時(shí)刻,，還是要和公司同舟共濟(jì)的

翱翔天際

沒錢，趕緊撤,，

craftsmaner

,， 我會(huì)判斷公司情況 決定是否離開，比如因?yàn)槭袌?原因可以接受 ,，如果管理原因 戰(zhàn)略方向錯(cuò)誤 導(dǎo)致資金鏈原因,，打工的可以離開了。

新鮮的發(fā)條橙

老實(shí)說~~你這個(gè)還是發(fā)基本工資,，我從上家公司走的時(shí)候半年工資加社保最后都放棄了~~~因?yàn)楣�司不行了的原因我們知��,，可能也是小公司，跟老板天天抬頭不見低頭見的,，他的壓力我們也看得到,，最起碼公司好的時(shí)候他對我們還是不錯(cuò)的~~我覺得越是小公司可能性越大，因?yàn)楦�老板都有交��,，情況都了解,。而大公司不行了，都懷疑是領(lǐng)導(dǎo)層和老板騙我們員工,，榨取最后的剩余價(jià)值,。

遠(yuǎn)祥

愿意共度難關(guān)，非常時(shí)期,，這樣的情況歷史上也沒有幾次的,！抗過這兩個(gè)月會(huì)好起來的，浙江這邊已經(jīng)有很多企業(yè)開始復(fù)工,，人員需求量大,。

何必相戀

其實(shí)可以先問問房東愿不愿意降房租，銀行愿不愿意減免房貸利息,，飯店愿不愿意降餐費(fèi),，移動(dòng)聯(lián)通電信愿不愿意降月租，最后再問問丈母娘可不可以與時(shí)俱進(jìn)降個(gè)彩禮什么的,！

機(jī)械社區(qū)618

要看這公司之前對員工是什么態(tài)度。如果之前是那種靠譜的,，誠實(shí)的公司,，那當(dāng)然可以在一定時(shí)間內(nèi)接受降薪。
) E% o0 `0 R! d# h# a9 w但是大部分公司恐怕是,，平時(shí)吊得很,，這種情況就要求員工同甘共苦,。

YMY1

只能說將心比心吧。好的時(shí)候不能說共富貴吧,，給員工獎(jiǎng)勵(lì)大家都開心,。好的時(shí)候不獎(jiǎng)勵(lì)，不好的時(shí)候讓同甘苦怎么可能

454141017

遇到時(shí)艱,，無出可撤,。沒有績效，錢從哪來,？不情愿便放假，上半年是沒指望了,，下半年要能回升,，不要說996,997也干得歡。年終看吧,！