小廠車間人員指導(dǎo)設(shè)計總讓人覺得不爽,，有遇到過的嗎,？

jqrihc

       在一家3,，4十人的小廠做包裝機械結(jié)構(gòu)設(shè)計,。車間有那么所謂的一個大師傅,，總喜歡對設(shè)計的機器結(jié)構(gòu)自作主張的變更。我們做結(jié)構(gòu)設(shè)計的一共三個人,，另外兩個兄弟在所謂的大師傅面前唯唯諾諾,，他說咋改就咋改。
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       而我從來都不會聽他的,，因為我發(fā)現(xiàn)經(jīng)常都是機器沒按要求組裝,，然后就說有問題要怎么改，其實很多時候只要他完整執(zhí)行設(shè)計意圖,，這些問題都是不存在的�,，F(xiàn)在的狀況是我沒法約束他的行為他也知道我不會按他的要求來變更設(shè)計，兩人之間零交流,，一般情況都是我發(fā)了圖紙只要是他在裝機,，我從來不主動去過問一下，他也是想怎么改就怎么改不會來找我,。

$ z7 t# V* g" E( |) t       讓人有點煩的是他經(jīng)常零件還沒裝完就去找老板說有什么問題要怎么改,，這個廠的老板以前也搞過鉗工也喜歡改，本來做結(jié)構(gòu)設(shè)計就是條條大路通羅馬,，所以改也能實現(xiàn)需要的功能,，但是想著自己辛辛苦苦花費精力設(shè)計的機器,，別人避重就輕地在上面刷著存在感，雖然從來沒有因為他更改結(jié)構(gòu)而被認為自己設(shè)計有誤挨過批評,，但是心里就不舒服,，不知道有沒有人遇到過我這種情況，如何調(diào)整心態(tài)呢,。

田田田田田

不能改變別人的話就改變自己

曉昀

8 N. X+ m% A  V" K) Z他要改,，老板也愿意聽他的，那就那樣去改,，去了問題,，讓那個人去負責到底。只要他不找你事就ok,。如果他來找你,，他解決不了，還要你協(xié)助,，你就要他按你的來,。
6 R0 G2 V# j9 [7 ~1 \一件事如果沒有有效溝通，只看到雙方僅表達情緒,，還是麻煩,。
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譬如朝露

如果你“從來沒有因為他更改結(jié)構(gòu)而被認為自己設(shè)計有誤挨過批評”，那么說明他是有魄力的,，因為他沒有讓你擔責,。而你呢？是否有魄力說“照我說的做,，錯了不讓你負責”,。如果不能，說明他有讓你學(xué)習(xí)之處,。你老板若是鉗工出身，那么你們技術(shù)人員地位不如工人,，正常,。反正你混飯吃，沒找你茬,，不更好,。

irongirl

我是經(jīng)常罵車間的人，我的機器不能隨便改,，需要改一定要叫我到現(xiàn)場檢查,，再由我決定是否改,。如果有人改動大了，那這機器就不要再找我了,，已經(jīng)不是我設(shè)計的東西了,，由車間自己搞定。這樣整過兩次,，大家知道我的脾氣,，有問題都會通知我，不敢再改我的,。時間久了和車間有默契了,，很多問題都能愉快解決。

jqrihc

|譬如朝露發(fā)表于 08-19 22:41如果你“從來沒有因為他更改結(jié)構(gòu)而被認為自己設(shè)計有誤挨過批評”,，那么說明他是有魄力的，因為他沒有讓你擔責,。而你呢,？是否有魄力說“照我說的做，錯了不讓你負責”,。如果不能,，說明他有讓你學(xué)習(xí)之處。你老板若是鉗工出身,，那么你們技術(shù)人員地位不如工人,，正常。反正你混飯吃,，沒找你茬,，不更好。

先謝謝的您回復(fù),。
都不能證明我設(shè)計有誤,，我要承擔什么責任啊，純粹是為了改而改,。如果真發(fā)現(xiàn)我設(shè)計上有明顯錯誤,，早在公司微信群里鬧開了，老板起碼嘰哩哇啦念半天,，辦公室有個兄弟就被這樣弄過,，所以聽他話得很，他說咋做就咋做,。

702736

一般和為貴

回到過去220

典型的做給老板看的,，干活不由東,，累死也無功。習(xí)慣就好,，我以前也遇到過這樣的,，一會你這個加長一點、那個縮短一點,，其實一點毛線用沒有,，但是老板喜歡，說人家動腦了,，這那這那的,，你的目標是學(xué)知識和掙錢，沒必要計較,，你說怎么改我就怎么改,，誰出的問題誰承擔就好。

gszsg

站好位,，避免擔責,，做好工作記錄。具體說,，如果他改的確實有道理,，那就趕緊把圖紙改了；如果無關(guān)緊要,，或你無法判斷好壞,，又沒人來找你，那就記好,，當做什么也沒發(fā)生,；如果他改錯了，書面給老板寫個東西,，告訴他錯在哪,。
0 X- a5 p7 |5 I0 ?; N6 |把活干了，把錢掙了,，不給別人背鍋,。

keyman

建議你學(xué)一下《非暴力溝通》，做事不是為了誰對誰錯爭論高低,，而是能夠互相體諒到對方的感受,，如果兩個人感覺對了做什么事怎么做就都好說了。