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如何看待工作上,,急的急死,,閑的閑死,?

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1#
發(fā)表于 2022-9-1 11:12:22 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式

3 p9 ^/ [8 Q! K- Y7 m: L  t* e9 E最近公司項(xiàng)目有幾個(gè)比較急,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目推進(jìn)過程中,,有些環(huán)節(jié),,急的急死,閑的閑死,? 比如:4 n. ?  D  ?9 G4 y

' i- }6 N1 l& l6 j8 D: e/ H1.銷售推設(shè)計(jì)快點(diǎn)快點(diǎn),,什么時(shí)候能搞好,,好不容易3天搞出來,結(jié)果到了采購核價(jià)一個(gè)多星期報(bào)價(jià)還沒有出來,,反正推一下好點(diǎn),不推二周一個(gè)月也不是稀罕事?# Q+ _" T- h& U' w$ ]' @

4 [) q; Z2 p" I4 y! p+ d" ^2.采購件回來了,,這邊銷售急著出貨,,那邊貨還在倉庫沒有做入貨檢查,品質(zhì)知道你急用,,估意說忙不過來,,拖著,?  m0 R( [$ ?% B7 T6 f- Y

2 h8 ~: i& d1 T8 V9 z) Z2 l: z以上類似情況很多,,找當(dāng)事人搞不定,像求人一樣,,找領(lǐng)導(dǎo)命令他們做,,他們又不開心,在工作中,,有的人是很壞的,上到領(lǐng)導(dǎo),,下到基層員工,;
& B6 B' k9 j8 ]# `6 }0 a% S$ Q' P% p* W  H
有的人,知道你遇到困難,,走到他的環(huán)節(jié),,沒有怨沒有仇的,,你正常做就可以了,,不,!他一定要在這里難為你一下,才可以,。
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6 p0 u2 C! ]) I+ w2 J( P9 @# T. \# ]( ]& A9 V! X# ]/ {* J
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評(píng)分

參與人數(shù) 1威望 +100 收起 理由
管理團(tuán)隊(duì) + 100 公眾號(hào)采編

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2#
發(fā)表于 2022-9-1 11:34:08 | 只看該作者
項(xiàng)目沒開發(fā)計(jì)劃嗎? 明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),、責(zé)任部門

點(diǎn)評(píng)

這些都有,;執(zhí)行偏差,,走樣,; 比如生產(chǎn)在做訂單,沒有時(shí)間給你做樣品,又不是閑著不給你做,,能拒絕你的,當(dāng)然,,會(huì)找個(gè)合適的理由,;  發(fā)表于 2022-9-1 12:34
3#
發(fā)表于 2022-9-1 11:40:06 | 只看該作者
沒有設(shè)置一個(gè)真正的項(xiàng)目進(jìn)度管理人員,,管理人做個(gè)倒排每個(gè)節(jié)點(diǎn)設(shè)置績效考核,。
4#
發(fā)表于 2022-9-1 11:42:50 | 只看該作者
管理問題
5#
發(fā)表于 2022-9-1 11:48:35 | 只看該作者
你這真是皇帝不急那是急啊,,項(xiàng)目進(jìn)度有專人管的吧,,你負(fù)責(zé)畫圖你就把自己的活兒干完就行,剩下的事情就是管進(jìn)度的人去著急了,。我們這邊我只管出圖,,出了圖以后的事情我一概不管,誰愛拖著誰就拖著,,反正我圖紙出完直接發(fā)郵件通知所有人抄送領(lǐng)導(dǎo)知道就行了,。
6#
發(fā)表于 2022-9-1 11:51:43 | 只看該作者
非常同意大家的意見,特別是2樓的見解
7#
發(fā)表于 2022-9-1 12:39:26 | 只看該作者
崗位上有人摸魚,有一些也是匹配不合理。跟我這邊一樣,,閑的人很快,,忙的人就會(huì)故意拖進(jìn)度。哪怕有專門管理的人都不行,。
8#
發(fā)表于 2022-9-1 12:42:08 | 只看該作者
把自己的活在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)干完就行了,,在計(jì)劃內(nèi)他催讓他催,完成后燙手山芋就丟出去了,,跟你沒關(guān)系了吧
9#
發(fā)表于 2022-9-1 12:58:29 | 只看該作者
我們是依據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃書卡項(xiàng)目目節(jié)點(diǎn)加項(xiàng)目獎(jiǎng)金,,提早完成的項(xiàng)目獎(jiǎng)金會(huì)有增點(diǎn),遲一個(gè)工作日扣相應(yīng)的項(xiàng)目獎(jiǎng)金及考核,。最惡心的是有張大顯示器,,會(huì)實(shí)時(shí)滾動(dòng)各項(xiàng)目進(jìn)度,,卡在誰那,。

點(diǎn)評(píng)

獎(jiǎng)金在制造業(yè)還算湊合吧,我離職是16年,,入職4年員工,,考級(jí)到機(jī)械2級(jí)+,年薪8w吧,,本來15年底能考3級(jí),,但是打算16離職就放棄了。現(xiàn)在同期進(jìn)去的年薪都在16w左右吧,,但是專利加各做項(xiàng)目獎(jiǎng)金下來能到19.應(yīng)該還算可以,。  發(fā)表于 2022-9-2 15:00
如果獎(jiǎng)金不夠多 ,那你就可以欣賞貴司離職率逐漸提高,。  發(fā)表于 2022-9-2 10:02
主要是做事情有流程,,沒有一般公司扯皮推諉的責(zé)任,有錢不賺王八蛋沒,?誰還能和錢過意不去,。  發(fā)表于 2022-9-1 15:23
公司越重視, 下面越好推進(jìn),;大顯示器變相幫助執(zhí)行人推進(jìn),,減少人為的阻力;  發(fā)表于 2022-9-1 14:25
這個(gè)6  發(fā)表于 2022-9-1 13:36
10#
發(fā)表于 2022-9-1 14:19:28 | 只看該作者
南天橫翼 發(fā)表于 2022-9-1 12:58
+ \5 o! Q  @! A- @/ L5 S我們是依據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃書卡項(xiàng)目目節(jié)點(diǎn)加項(xiàng)目獎(jiǎng)金,,提早完成的項(xiàng)目獎(jiǎng)金會(huì)有增點(diǎn),,遲一個(gè)工作日扣相應(yīng)的項(xiàng)目獎(jiǎng)金 ...

" J6 j4 Z3 ]3 T% \4 l7 L這個(gè)牛X,誰沒拖后腿了全公司都知道
8 _8 T% q* @8 Z& w/ T  S/ W, o

點(diǎn)評(píng)

先簽字畫押,、獎(jiǎng)懲明確,,事情就好辦了。樓主這老板肯定是既想馬兒跑又不肯給馬爾喂草  發(fā)表于 2022-9-2 08:22
不管咋樣,,公司所以項(xiàng)目都會(huì)每周一個(gè)20分鐘簡短會(huì)議,,就盯著項(xiàng)目計(jì)劃書,,項(xiàng)目計(jì)劃書制定的時(shí)候都是商量好了簽了字的,不做那些扯皮事,,最主要的,,大家都想拿錢,項(xiàng)目每提前1周,,獎(jiǎng)金加0.1系數(shù),,我一個(gè)系數(shù)1.5w。  發(fā)表于 2022-9-1 15:26

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