技工問(wèn)題大討論

ldzwh

現(xiàn)在企業(yè)急功近利,，不重視技工，惡性循環(huán),，是一個(gè)普遍的問(wèn)題

孤獨(dú)一世

看見(jiàn)剛才有個(gè)人提工傷 想象這個(gè)事就上火 上班的時(shí)候工傷 短了2個(gè)腳趾頭 等問(wèn)老板要補(bǔ)足的時(shí)候 居然不承認(rèn)我在那個(gè)地方上過(guò)班 黑不是般的黑啊

wf2002love

還是哪句話,學(xué)到老做到老,既然選擇了就要一直走下去!

money

一個(gè)好的老板不一定懂技術(shù),，但一定要會(huì)管理,。如何留住人就是一個(gè)管理難題,！

駱馬湖鐵匠

關(guān)鍵是待遇

yuan6238

呵呵,，我想高技術(shù)的人培養(yǎng)不難！難的是這樣的人進(jìn)入社會(huì)后,，會(huì)被現(xiàn)實(shí)中許多超現(xiàn)實(shí)問(wèn)題困惑,，最終選擇留下來(lái)接著做的人就太少了......；當(dāng)中國(guó)老百姓都有錢了,，就會(huì)有許多的高素質(zhì)人才進(jìn)入機(jī)械行業(yè),，那時(shí)中國(guó)才能真正強(qiáng)大！

wangyuetuan

技工是每一個(gè)企業(yè)的寶貝,。技工不僅掌握著公司最基本,，最普遍，最實(shí)用的生產(chǎn)技術(shù),。而且是工廠高品質(zhì)的保證,。具有不同層次，不同技術(shù)要求的技工是一個(gè)企業(yè)生存,，發(fā)展所必須的員工力量。我們?cè)跈z討老板沒(méi)有為技工提供優(yōu)厚的薪酬的時(shí)候也要檢討有多少技術(shù)工人能堅(jiān)持從一而終專心技術(shù)呢,？頻繁的人員流動(dòng)帶給企業(yè)的是競(jìng)爭(zhēng)力的不斷喪失,，同行的挖墻腳使企業(yè)喪失了對(duì)技工培養(yǎng)的投入信心。如此下去企業(yè)無(wú)法做強(qiáng)做大,，員工無(wú)法得到高薪高福利,。周而復(fù)始，中國(guó)民營(yíng)制造業(yè)怎能與他國(guó)爭(zhēng)雄,！

草魚

說(shuō)到底,，還是一個(gè)成本問(wèn)題

憨老馬

最近H K有一個(gè)飲料廠，在完成了一項(xiàng)擴(kuò)建項(xiàng)目后,，其產(chǎn)品質(zhì)量一直不穩(wěn)定,，同一批次的產(chǎn)品部分的出現(xiàn)了漲包變質(zhì)，查了所有設(shè)備,、工藝,、流程等等，還出動(dòng)了大鼻子專家,，最后懷疑：擴(kuò)建項(xiàng)目的管道焊接問(wèn)題,。全線停產(chǎn)切開(kāi)管道一看，果然,！管道焊縫內(nèi)部很多都沒(méi)有焊穿透,，還留有縫隙,，而就是這些小縫隙，在生產(chǎn)中是無(wú)法清洗干凈的,，有殘留物,，導(dǎo)致細(xì)菌滋生，是飲料生產(chǎn)廠的致命處,！
這個(gè)問(wèn)題,，完全就看焊接技工的技術(shù)和責(zé)任心啦，能說(shuō)技工不重要么,！做上面那個(gè)項(xiàng)目的公司,，看來(lái)這次要破產(chǎn)啦，因?yàn)槟莻�(gè)飲料廠,，已經(jīng)準(zhǔn)備好所有資料,，向它索賠，天文數(shù)字啊,，老板跳樓都跑不掉,！

超人回來(lái)

這個(gè)是zf的問(wèn)題也是我們每個(gè)人的問(wèn)題，過(guò)去是工人階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一切,，人們也以能夠去做一個(gè)工人為榮,，現(xiàn)在的社會(huì)，有哪一個(gè)人愿意讓自己的小孩去做工人,？

我的觀點(diǎn)比較偏激,，我在1989年一次國(guó)有企業(yè)職代會(huì)上就曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：1986年之后就不會(huì)有成批的技術(shù)工人了！因?yàn)楫?dāng)時(shí)我就感覺(jué)社會(huì)的價(jià)值觀已經(jīng)在變化,，教育培訓(xùn)制度已經(jīng)退化或正在逐步消失,，真正的技術(shù)個(gè)人，不是一蹴而就的,，雖然我有大專的學(xué)歷,，但是我們已經(jīng)在工廠基層做了七八年時(shí)間車刨鉆銑磨，先成為技術(shù)能手,，再成為技術(shù)標(biāo)兵,，后來(lái)才公派出國(guó)學(xué)習(xí)，得到提升,。

其實(shí)社會(huì)本就是一個(gè)金字塔型的,，大多數(shù)的人就是應(yīng)該屬于社會(huì)底層的，每個(gè)人現(xiàn)在心態(tài)都比較浮躁,，都想成為是精英都想發(fā)大財(cái),，怎么可能？有理想有志向沒(méi)有錯(cuò),，但是如何腳踏實(shí)地,，是zf需要正視的問(wèn)題,，也是我們每個(gè)人應(yīng)該思考的問(wèn)題；

嘿嘿,！本來(lái)不想談?wù)撨@些話題,，說(shuō)幾句廢話而已，沒(méi)有想到去改變社會(huì),，還是自己腳踏實(shí)地的做點(diǎn)事,。