技工問(wèn)題大討論

asdf_409

上梁不正下梁歪,，國(guó)家支持但是中間的執(zhí)行者把國(guó)家的理念理解錯(cuò)了,。誤人子弟啊

yuyaqiang

質(zhì)量來(lái)源于設(shè)計(jì)，產(chǎn)生于制造,，我記得這是《機(jī)械設(shè)計(jì)》教材上的一句話,，技工的水平在很大程度上決定著產(chǎn)品的質(zhì)量。我的體會(huì)是：我設(shè)計(jì)的東西我必須要自己裝配一遍,，然后把裝配的注意事項(xiàng)詳細(xì)教給我們的技工,，這樣生產(chǎn)上出問(wèn)題的概率就很小。有時(shí)候我太忙,，一些簡(jiǎn)單的,，甚至道理差不多的裝配，我讓工人按照裝配圖裝配,，大多數(shù)這樣的時(shí)候都有問(wèn)題,，要返工。

只有啟程

本科的機(jī)械設(shè)計(jì)之路怎么走......

my1769545060

技工水平對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量影響沒(méi)有太大關(guān)系  只要職業(yè)道德和對(duì)工作的認(rèn)真程度上沒(méi)有問(wèn)題就不會(huì)有影響,，關(guān)鍵在于整個(gè)生產(chǎn)質(zhì)量控制體系完不完備,，日本人的質(zhì)量管理體系決定了日本產(chǎn)品質(zhì)量水平，而我們國(guó)家沒(méi)有一個(gè)企業(yè)真真正正的做到質(zhì)量體系的完備,，更別說(shuō)小私人企業(yè)了,，所以說(shuō)我們國(guó)家去人家那考察這個(gè)考察那個(gè)，人家日本人大手一擺告訴你 請(qǐng)看吧,，其實(shí)你看到的是生產(chǎn)加工過(guò)程,，人家無(wú)形的質(zhì)量管理體系你是看不到學(xué)不來(lái)的。

cslgff

國(guó)內(nèi)的技工也不是不如國(guó)外的,。首先國(guó)內(nèi)的技工考核制度就有問(wèn)題,。不是誰(shuí)有能力就能考到證。現(xiàn)在許多人不管技術(shù)怎么樣只要給點(diǎn)好處去過(guò)過(guò)場(chǎng)子就肯定能過(guò),。機(jī)械這方面的人才培養(yǎng)學(xué)校和企業(yè)要精密配合只學(xué)理論沒(méi)有實(shí)踐還是不行�,，F(xiàn)在許多企業(yè)進(jìn)去只是畫(huà)圖。沒(méi)有一個(gè)培養(yǎng)的目標(biāo)是肯定不行的,。小企業(yè)為了賺錢也不會(huì)去畫(huà)大價(jià)錢去培養(yǎng)的,。中國(guó)的企業(yè)制度也要改革一下，我很期待中國(guó)的機(jī)械行業(yè)能緊隨德國(guó)就好了�,，F(xiàn)在也沒(méi)有必要去和人家相比,。先做好自己就行。

yangwei19850419

其實(shí)這個(gè)問(wèn)題很難說(shuō),，政策上也不夠重視我們現(xiàn)在的機(jī)械行業(yè),，更多的關(guān)注樓市股市了

zzljz0502

技工,，這個(gè)詞聽(tīng)起來(lái)很是不錯(cuò)，不過(guò)現(xiàn)在國(guó)企有幾人愿意當(dāng)技工呢,，待遇只比普通工人多一百多,，還要承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，好像沒(méi)幾個(gè)愿意考技工的了,。

hcj610

我的觀點(diǎn)：大企業(yè)自己培養(yǎng),。但是沒(méi)幾年都跑掉了。,。。小企業(yè)自己不培養(yǎng),，高價(jià)挖人,。但是待遇不穩(wěn)定，人又跑 ...
iamqius 發(fā)表于 2010-3-10 17:17

    支持您的話

z234154125

是一種社會(huì)的產(chǎn)物很正長(zhǎng)

USACHINA

我的觀點(diǎn)：大企業(yè)自己培養(yǎng),。但是沒(méi)幾年都跑掉了,。。,。小企業(yè)自己不培養(yǎng),，高價(jià)挖人。但是待遇不穩(wěn)定,，人又跑,，跑來(lái)跑去，能學(xué)到什么東西,？