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春節(jié)后再現(xiàn)招工難,,聯(lián)想到大學(xué)生就業(yè)難

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1#
發(fā)表于 2014-2-18 08:29:44 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
剛才央視2套播報廣東機(jī)械制造企業(yè)招工難,,技工月薪6k-8k也難找到人,。

各位社友,,你們的企業(yè)年后招人順利嗎,?難在哪里,?

各地經(jīng)濟(jì)都在發(fā)展,所謂發(fā)達(dá)地區(qū)也主要是一般的制造業(yè),,沒有多少高端,,所以落后地區(qū)追趕起來也容易。在老家工作,,待遇稍微低一些,,但孩子上學(xué)等問題好解決,過年就不想走啦,。

每年大學(xué)生找工作的時候傳出強(qiáng)烈的聲音,,就業(yè)難;而每年春節(jié)后也傳出強(qiáng)烈的聲音,,招工難,。

普工和技工緊缺,但大學(xué)生過剩,。這里反映了中國許多基本問題和深層問題,。

東莞的前途在哪里?中國制造業(yè)前途會如何,?


點評

央視的話,,我連標(biāo)點符號都要上網(wǎng)查證,技工6K~8K,,我從東莞到深圳轉(zhuǎn)了幾個圈,,都沒看到哪個工業(yè)區(qū)門口紅榜上有這個數(shù)的。  發(fā)表于 2014-2-23 22:11

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參與人數(shù) 1威望 +1 收起 理由
黃海是我 + 1 難的是給錢吧,。不是招工吧

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2#
發(fā)表于 2014-2-18 08:35:09 | 只看該作者
我們公司也一樣的額,鉗工等技術(shù)工種都難招人了,,現(xiàn)在大學(xué)生的質(zhì)量嚴(yán)重下降,,且人數(shù)眾多啊,!
3#
發(fā)表于 2014-2-18 09:28:24 | 只看該作者
物價上漲是主因,,有技術(shù)的工資跟不上,有工資的技術(shù)不到位,。逃不出這三方面的原因

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大贊  發(fā)表于 2014-2-21 11:44
同意  發(fā)表于 2014-2-21 09:17
同意說法  發(fā)表于 2014-2-18 10:02
4#
發(fā)表于 2014-2-18 10:38:28 | 只看該作者
天朝教育機(jī)制的弊端~~,!
5#
發(fā)表于 2014-2-18 11:48:17 | 只看該作者
人們的就業(yè)觀也在變化,機(jī)械這行業(yè)沒有人愿意做,。
6#
發(fā)表于 2014-2-18 12:07:33 | 只看該作者
高等職業(yè)教育的匱乏,。
7#
發(fā)表于 2014-2-18 12:20:54 | 只看該作者
車間新招的工人全是40歲以上的

點評

我覺得這才是招工難的最根本原因,都是拿來主義,,都想招成手,,都不想培養(yǎng)新人,所以這才是招工難的問題,。  發(fā)表于 2014-2-20 13:27
8#
發(fā)表于 2014-2-18 12:38:05 | 只看該作者
本帖最后由 hf097834 于 2014-2-18 12:43 編輯

大學(xué)生有用嗎,?說實話在中國目前的制造行業(yè)里面還真的用處不大,,最實用的還是車間里摸爬出來的技工,最缺的也是這類人,。這也是為什么技校出來的就業(yè)情況比大學(xué)里出來的好的原因,。附近一所技工學(xué)校,當(dāng)屆的畢業(yè)學(xué)生基本已經(jīng)被幾家大企業(yè)定完了,。三條腿的蛤蟆難找,,二條腿的大學(xué)生太多.
另外再補(bǔ)充一點,附近工廠里面的生產(chǎn)廠長,,車間主任,,帶班師傅真的幾乎都不是大學(xué)畢業(yè)的,都是從一線摸爬出來的技工,。而大學(xué)生在哪些地方呢,,銷售部門,文員,,畫圖員

點評

說起來不是學(xué)校的問題,是自己問題�,�,!大學(xué)里大把的時間都去玩了,哪里用在學(xué)習(xí)技能與專業(yè)知識上了呢�,�,!如果每個學(xué)生把學(xué)校里學(xué)的都搞懂了,到與專業(yè)對口的單位上手很快,,這樣的不管做技工還是工程師,,相信都會...  發(fā)表于 2014-2-26 10:14
技工有用嗎,把活干地道了再說吧  發(fā)表于 2014-2-21 11:45
本人表示同情,,我看到畫圖的基本上都是大專以上的,,大專以下的一般都是有關(guān)系才能做的,也就是混  發(fā)表于 2014-2-21 08:08
老鷹說“技工月薪6k-8k也難找到人”,,既然大學(xué)生都去做文員了,,那技校畢業(yè)的學(xué)生和技工呢?現(xiàn)在正在高薪招他們啊,,為什么這么難招呢,?  發(fā)表于 2014-2-18 23:45
一百年前廢科舉的時候,大學(xué)生等同于進(jìn)士,;中學(xué)生等同于舉人,;小學(xué)畢業(yè)就是秀才了。能進(jìn)大學(xué)的都是人中龍鳳,。怕也就是現(xiàn)在的大學(xué)生自以為了不起的原因,。不能清醒認(rèn)識到大學(xué)只是普通素質(zhì)教育,,只能到處碰壁當(dāng)憤青了。  發(fā)表于 2014-2-18 17:50
只能說這樣的現(xiàn)象確實存在,,還是比較普遍的  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2014-2-18 17:15
兄弟,, 你也夠倒霉的真的同情你,這么觀點腦殘的不能被天花板看到,,作為專業(yè)噴子,,它是不噴心里能好受嗎?你整天罵人有意思嗎,?幾十歲的人了 心胸還這么狹隘,。  發(fā)表于 2014-2-18 16:29
你說的企業(yè)真是垃圾,銷售部門為什么不用中專技校的,,畫圖員豈是一個初中生能玩的,,你以為畫圖很簡單嗎,傻缺  發(fā)表于 2014-2-18 15:15
Technician(技工)和Engineer(工程師)還是有區(qū)別的,。如果做一個行業(yè)一直不想向前發(fā)展,,就靠經(jīng)驗豐富手藝嫻熟,那么technician就夠了,;如果在新技術(shù)和高科技上想有所發(fā)展,,還得靠Engineer甚至Scientist(科學(xué)家)  發(fā)表于 2014-2-18 14:17

評分

參與人數(shù) 5威望 +10 收起 理由
free鬼才 + 1
害怕伏櫪 + 1
寂靜天花板 -1 難怪中國企業(yè)那么短壽
civiling1204 -1
老鷹 + 10

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9#
發(fā)表于 2014-2-18 12:38:32 | 只看該作者
前途?就目前來看,,沒有,。因為中國企業(yè)做的東西不值錢,但是企業(yè)要是給新手的薪酬少于5000,,干脆就沒人來,。退一步講,就是企業(yè)能做出德國品質(zhì),,可以賣高價的產(chǎn)品,,也絕不會給新人5000的,因為新人創(chuàng)造不了多大的價值,,這就是一對不可調(diào)和的矛盾,。
10#
發(fā)表于 2014-2-18 14:07:15 | 只看該作者
剛看998在帖子里說的薪水線與能力線,感覺就是那么回事,。
技術(shù)工人,,對于工廠來說,比較容易計算成本,。給你8000,,每天干夠8小時,設(shè)備效率高的話,,掙錢還是沒問題的,。
新大學(xué)生,,給你5000,確實也不低了,,但是短時間確實沒效益,。這個矛盾如何調(diào)節(jié)啊

點評

有些非標(biāo)的不能批量  發(fā)表于 2014-3-3 18:23
能不能這樣?統(tǒng)一保底資薪+工齡,,然后再計件,。管你什么學(xué)歷,以效率說了算,。  發(fā)表于 2014-2-23 16:50

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fmdd + 1

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