這個月有人把工時破紀錄了，居然突破980多點近千點！�,�,！

心結(jié)

我只能“呵呵”了……
果然是槍打出頭鳥啊
一幫人不討論為什么能干出這么多來，只是討論這個框框被打破了的后果……偶爾有幾個還被扣個大帽,。,。。神馬情況,？

624272884

靠,，要大力提倡啊，這就是小廠,，工時高了要打壓,，人家為什么高的離譜，肯定是工藝先進

古大有

麻煩了啊,，肯定要降工時啦,。和我們公司一模一樣。（一個趣事,，本來我們要上一個自動焊接設(shè)備,，按照以前工人的效率是值得投入的，誰知有個員工不知道怎么想的,，在項目進行中個人焊接的效率大幅度提升,，結(jié)果就沒了）

劉建穎

后面難受了,，活不是這么干的,。

zjzlz

真是什么都有門道啊,！

HC小丁

ydf4692 發(fā)表于 2014-3-31 15:33
5 b: v/ |; Y9 E1 d* \9 x* Q' L# V應(yīng)該調(diào)查一下他是怎么干的,，是否違犯工藝，或他是改進工藝,？還是不懂規(guī)矩,？

鋼件,，他F5000.就是不知道難道他刀子不壞。,。,。。

HC小丁

  K' O7 n8 I2 s

心結(jié) 發(fā)表于 2014-4-1 08:36
我只能“呵呵”了……
; A/ m6 v& W  u2 S果然是槍打出頭鳥啊
$ n' W! X( @' x; c- L- d) K: n$ S一幫人不討論為什么能干出這么多來,，只是討論這個框框被打破了 ...

我們這算工時是分階梯的,，第一百點是3塊，第二百點是4快,，第三百點是5塊,，四百點是6塊，5百點及以上是6.5,，另外兩百點及以上每一百點有兩百塊獎金,，獎金最高1000元所以說工時低了單價也就低了，他這是三月份的工時,，其中由于2月份過年工時少,，所以一部分2月份的工時沒交累計到了3月份，但是三月份呢,，干的活工時不但高還加班,，鋼件還跑F5000就導(dǎo)致了這么高的工時，高的有點離譜了,，你干到了工時是你的本事,，是他付出的回報，但是他全盤托出搞個NO.1就是他想的太簡單,，不懂規(guī)矩了,，到頭來還是損人不利己。,。。

心結(jié)

HC小丁 發(fā)表于 2014-4-1 14:41
& `0 Z' \6 p$ I* ?5 d' }我們這算工時是分階梯的，第一百點是3塊,，第二百點是4快,，第三百點是5塊，四百點是6塊,，5百點及以上是6.5 ...

利不利己不知道,，但起碼肯定是損人了，是這樣吧……呵呵
9 }* r6 C( t2 r/ N- ^" I& q
4 C+ I! S: H6 L8 Y3 |1 C  N: J我倒是建議如果他的工藝參數(shù)可行,，給他個重大工藝進步獎,，但是如果建立在床子的壽命減少的基礎(chǔ)上等等不利因素上,，呵呵，對不起,，砍200小時都是少的~

怪怪愛玩

這伙計是想發(fā)財嗎

HWJ1989

一般做機械都差不多,，我也是這樣，除非有緊急項目,，不然平時都是延時的,。保持在一定范圍，不高不低,，中庸就好,！