廠里的骨干,，一再要求加薪,，如果是你如何做,？大家來探討一下。

陳龍007 · 發(fā)表于 2015-4-27 16:19:20

為2,、17,、22樓點贊。

山中漁人 · 發(fā)表于 2015-5-5 09:42:46

本帖最后由山中漁人于 2015-5-5 09:48 編輯

你要知道他到底是想要什么,！一般正常一年加工資,！一年兩三次了還要加工資就不正常了，也許他想換地方又糾結(jié)你給加工資了,，也許還有別的想法,，這可以在其它工人那里找下答案。也可以先加點穩(wěn)住他兩三個月,，再這兩三個月抓緊重點培訓兩到三個老員工,，每人注重一兩種產(chǎn)品就行，等差不多了你就減他工資,，想做他就會老老實實的干,，不想做他自己就會離開的,，不用你趕他�,。�,！不要讓一個人抓住你公司里的所有技術(shù),。大家都懂的哈！�,�,！

kingsky007 · 發(fā)表于 2015-10-29 16:50:03

做為一個普通打工者，我會這么認為,，我這點工資對于你老板來說不算什么,，對于我個人而言，確是養(yǎng)家糊口的唯一途徑

xbg84 · 發(fā)表于 2015-10-30 13:48:34

學習

Zyj12082551 · 發(fā)表于 2015-11-5 22:10:59

加薪要有度，早點儲備新的

tiantiand · 發(fā)表于 2015-11-6 10:21:43

公司只要老板不動,，公司缺了誰都一樣轉(zhuǎn),，玩的又不是什么高大上，換3個人來學,！哈哈,！最多有個過渡期！
我們老板的做法是,，這個公司我最大,，最討厭威脅，3000塊的開除了,，我寧愿換個5000塊的,！

月光傾城2015 · 發(fā)表于 2015-11-6 14:27:18

以市場上價碼去評估,，會做活的人多了去了,，強留勢必會被牽著鼻子走！

sdh白癡 · 發(fā)表于 2015-11-16 10:58:34

dhf654 發(fā)表于 2014-7-6 13:19 2 \' d# ]+ W4 P& z/ A, u0 e" H
如果真有能力能夠給你賺更多的錢,，多給些也無妨——給的越多,，賺的越多；如果去其他家不僅自己少個幫手,，還 ...

同感

之乎者也子夫兮 · 發(fā)表于 2015-11-21 11:20:14

自己廟小,，就不要養(yǎng)呢么多大佛

zhenglm2010 · 發(fā)表于 2016-4-13 13:49:34

為你這個老板點贊！

		自動登錄	找回密碼
密碼			注冊會員

廠里的骨干,，一再要求加薪,，如果是你如何做,？大家來探討一下。

點評