降薪的影響

挨拍的5 · 發(fā)表于 2017-1-22 11:45:30

雖是下策,，老板也是沒辦法的辦法，應該已經衡量過到底是解雇員工還是暫時減薪了
老板算是心軟的了,，這種公司估計裁員毛都不賠
作為員工,，可以找老板談一談了解下實際情況，實在不行再擇機而動方為上策

韓寒11 · 發(fā)表于 2017-1-22 13:34:38

挨拍的5 發(fā)表于 2017-1-22 11:45
7 i! W$ B& k+ P& y- G! `雖是下策,，老板也是沒辦法的辦法,，應該已經衡量過到底是解雇員工還是暫時減薪了5 t& W3 C, ^& r, C
老板算是心軟的了，這種公 ...

裁員是有賠償的,，問老板之前是要底氣的,，例如尋好下家

天天天藍_ · 發(fā)表于 2017-1-22 20:16:44

剛入職就趕上單位降薪裁員，那會兒的心情簡直了

韓寒11 · 發(fā)表于 2017-1-22 21:23:14

天天天藍_ 發(fā)表于 2017-1-22 20:16. ?& D/ R* f1 n" d9 ]
剛入職就趕上單位降薪裁員,，那會兒的心情簡直了

經歷過,，心中有一萬只草泥馬經過

韓寒11 · 發(fā)表于 2017-1-24 20:30:14

殘劃差一發(fā)表于 2017-1-20 08:13* [, n- [2 J" X8 J) q4 N
我們公司每次都是用長期休假來逼走人的，因為算的是工時^_^

打法律的擦邊球,，公司要小心走火哦

王宏安75 · 發(fā)表于 2017-1-26 16:24:56

什么樣的老板就會有什么樣的管理政策

韓寒11 · 發(fā)表于 2017-1-26 18:24:55

王宏安75 發(fā)表于 2017-1-26 16:24
7 H4 m2 Q1 j a) U& [+ K什么樣的老板就會有什么樣的管理政策

也得看老板是什么樣的性格,，大氣又格局的老板是不會這么干的

koop_00818 · 發(fā)表于 2017-2-3 08:57:57

降薪是不行的，經濟形勢再怎么不景氣,，物價在連年上漲,，降薪怎么留得住人？壓力只能企業(yè)自身消化,，今年我這個小企業(yè)又給員工加薪5%-8%.不加真的不行的,，員工也非常期待啊

韓寒11 · 發(fā)表于 2017-2-3 11:11:20

koop_00818 發(fā)表于 2017-2-3 08:57" q; `/ {% g G
降薪是不行的，經濟形勢再怎么不景氣,，物價在連年上漲,，降薪怎么留得住人？壓力只能企業(yè)自身消化,，今年我這 ...

你說的很對,，但是和老板的思想也有直接的關系

zll3310737 · 發(fā)表于 2017-2-4 09:44:21

albert.tang 發(fā)表于 2017-1-21 13:29& y2 _( b2 s7 f( n' i
有專做這個的HR？

電影叫,，在云端

		自動登錄	找回密碼
密碼			注冊會員