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樓主: pokerkings
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從幾號(hào)發(fā)工資,,就能看出一家企業(yè)的好壞,?

[復(fù)制鏈接]
11#
發(fā)表于 2017-5-17 10:42:21 | 只看該作者
我以前待的公司是下月最后一天發(fā)上月工資,絕對不提前,,但碰到節(jié)假日則推后至下下月初,,哎。,。,。。,。
12#
發(fā)表于 2017-5-17 10:53:01 | 只看該作者
下月月底怎么說

點(diǎn)評(píng)

簡單的以發(fā)工資的時(shí)間來下結(jié)論,,肯定也是不完全準(zhǔn)確的,但如果是拖到次月底了,,至少說明這家企業(yè)在理念上存在明顯的不足,,這種行為,如果要上升到路線的高度:就是對員工的不尊重  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2017-5-17 11:06
13#
發(fā)表于 2017-5-17 11:02:05 | 只看該作者
破解的好,。
14#
 樓主| 發(fā)表于 2017-5-17 11:06:04 | 只看該作者

簡單的以發(fā)工資的時(shí)間來下結(jié)論,,肯定也是不完全準(zhǔn)確的,,但如果是拖到次月底了,至少說明這家企業(yè)在理念上存在明顯的不足,,這種行為,,如果要上升到路線的高度:就是對員工的不尊重
15#
發(fā)表于 2017-5-17 11:12:39 | 只看該作者
蛤蟆要起飛 發(fā)表于 2017-5-17 11:06
簡單的以發(fā)工資的時(shí)間來下結(jié)論,肯定也是不完全準(zhǔn)確的,,但如果是拖到次月底了,,至少說明這家企業(yè)在理念上 ...

但是很準(zhǔn)時(shí)的,碰到節(jié)假日會(huì)提前發(fā)

點(diǎn)評(píng)

假如你工資為10W/年,,晚一個(gè)月發(fā)就等這10W無償給公司用一個(gè)月,,這樣說就比較簡單了,這本就是屬于員工,,憑什么要給公司,?一年的工資,我存銀行,,也總還有點(diǎn)利息吧,。  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2017-5-17 11:24
16#
發(fā)表于 2017-5-17 11:13:26 | 只看該作者
公司5號(hào)前發(fā)工資,10前發(fā)獎(jiǎng)金.
17#
 樓主| 發(fā)表于 2017-5-17 11:24:50 | 只看該作者
Ti冠軍LGD 發(fā)表于 2017-5-17 11:12
但是很準(zhǔn)時(shí)的,碰到節(jié)假日會(huì)提前發(fā)

   假如你工資為10W/年,,晚一個(gè)月發(fā)就等這10W無償給公司用一個(gè)月,,這樣說就比較簡單了,這本就是屬于員工,,憑什么要給公司,?一年的工資,我存銀行,,也總還有點(diǎn)利息吧,。
18#
發(fā)表于 2017-5-17 11:30:42 | 只看該作者
我覺得不管是幾號(hào)發(fā),說好的按時(shí)發(fā),,不拖欠才是王道,。
19#
發(fā)表于 2017-5-18 00:23:49 | 只看該作者
現(xiàn)在公司月底30號(hào)發(fā)的工資   反正算是碰到的最晚發(fā)工資的
20#
發(fā)表于 2017-5-18 08:21:36 | 只看該作者
我們公司,不對,,應(yīng)該是小作坊,,都是次月底發(fā)工資的,任何時(shí)間加班都是1.5倍,,法定假日沒有工資福利,。哎

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