競(jìng)業(yè)限制協(xié)議

唐戰(zhàn)國(guó)

各位前輩,、同仁：
1 ~* a% v; Y1 _- P9 j  y' j9 m6 g3 a小弟日前從公司離職，領(lǐng)導(dǎo)找談話說(shuō)要對(duì)我進(jìn)行競(jìng)業(yè)限制協(xié)議（這個(gè)協(xié)議在入職的時(shí)候已經(jīng)簽了）,，但是我從事的是非標(biāo)自動(dòng)化行業(yè),，而且在公司干了不到兩年，也就是一個(gè)小小的普通員工而已,，公司的意思是我再找工作不能從事機(jī)器人,、非標(biāo)自動(dòng)化以及設(shè)備研發(fā)相關(guān)的工作，換言之,，我這邊找的工作不能有“結(jié)構(gòu),、設(shè)計(jì)”之類的字眼，從事生產(chǎn)管理是可以的,。我現(xiàn)在就很郁悶啊,，感覺(jué)公司太霸道、太無(wú)賴了,，按照這樣的說(shuō)法我基本上就要跟機(jī)械行業(yè)說(shuō)再見(jiàn)了,。不知各位前輩有沒(méi)有遇到類似的情況，是如何處理的,，能否指點(diǎn)一二,，多謝！
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zyk566515

如果不給你付費(fèi),，都是扯淡,。

duduxiaozi32

不用在意，什么保密協(xié)議,，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)限制都是扯淡,，公司也沒(méi)有給你保密費(fèi)，和相關(guān)費(fèi)用,，就是嚇唬你,。離職之后該找地方上班繼續(xù)上班，公司拿你沒(méi)啥辦法,。

唐戰(zhàn)國(guó)

zyk566515 發(fā)表于 2018-4-26 11:21
如果不給你付費(fèi),，都是扯淡。

公司說(shuō)會(huì)給予補(bǔ)償 但是我要提供一系列的材料來(lái)證明我新找的那家公司不在競(jìng)業(yè)限制內(nèi)（最終解釋權(quán)在他們手里）,，他們說(shuō)可以就可以,，說(shuō)不可以就不可以

唐戰(zhàn)國(guó)

duduxiaozi32 發(fā)表于 2018-4-26 11:23
不用在意,，什么保密協(xié)議，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)限制都是扯淡,，公司也沒(méi)有給你保密費(fèi),，和相關(guān)費(fèi)用，就是嚇唬你,。離職之后 ...

5 J& K' z6 z6 U公司說(shuō)會(huì)提供補(bǔ)償,，但最終我新找的公司是否在他們的限制之內(nèi)，由他們來(lái)決定,，我感覺(jué)這很過(guò)分
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廣州粵研鐘彥華

這種做法很多年前就有了,，就像一種病一樣，罕見(jiàn)的病例極少,，老板整員工的方法也是互相學(xué)習(xí)的,，如果新公司要你在原公司開(kāi)離職證明就可能會(huì)有麻煩，一般你不盜用原公司的專利和圖紙不會(huì)有什么麻煩

集成機(jī)甲

可以簽 需要付費(fèi),，多少看還有多少年退休,。

唐戰(zhàn)國(guó)

廣州粵研鐘彥華 發(fā)表于 2018-4-26 11:28
這種做法很多年前就有了，就像一種病一樣,，罕見(jiàn)的病例極少,，老板整員工的方法也是互相學(xué)習(xí)的，如果新公司要 ...

% N: s" ^  E' Z7 Y8 T因?yàn)楣�司最近離職人員較多,，在我之前的幾個(gè)同事離職的時(shí)候還沒(méi)啟用這協(xié)議,，然后領(lǐng)導(dǎo)逐漸意識(shí)到現(xiàn)在人員流動(dòng)較大,，所以就想到這個(gè)方法來(lái)阻止員工離職,。我這邊肯定不涉及什么公司機(jī)密的，一個(gè)再普通不過(guò)的員工而已,，又不在研發(fā)部門

zyk566515

網(wǎng)上的案例很多,，自己大致看看就知道如何操作了。

duduxiaozi32

唐戰(zhàn)國(guó) 發(fā)表于 2018-4-26 11:28
公司說(shuō)會(huì)提供補(bǔ)償,，但最終我新找的公司是否在他們的限制之內(nèi),，由他們來(lái)決定，我感覺(jué)這很過(guò)分

不簽,，如果不給工資,，就去勞動(dòng)局申請(qǐng)仲裁。該去哪上班去哪上班,。
就算你簽了,，你認(rèn)為你離職后還能從公司拿到錢，你想多了,。
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