90后的脾氣，對未來勞資關(guān)系會有什么影響

禁壹衛(wèi)@冷羽

樹挪死，人挪活。。,。90后更看重的是企業(yè)文化，我是90后我為九零后代言,。,。。北京機械加工@冷羽

伯樂樂

我爽,，天下爽,。

小辣椒愛機械

作為90后，我覺得跳槽就像馬云說的,，錢沒給夠,，心里委屈了,！所以我覺得90后更有自己的想法。趁著年輕不去多嘗試,，怎么知道自己到底適合做什么呢,？我就想找一個能體現(xiàn)自己價值的工作，錢夠用就好了,。如果每天干的不開心,，錢還少。那工作就是一種折磨了,。90后的“任性”對推動社會的文明和進步還是能起到一定的作用的,。

一重科技

我覺得90后這么做就對了，要不那些資本家,，都以為自己多了不起一樣呢,，以后這些拖欠工資的，福利待遇不行的,，很有可能就招不到人了,，必然會推動一些改變，我個人覺得這些改變還是比較積極的,！

阿伯伯的狗

支持90后!
我是80后,當初我讀書和剛出來工作時,也一樣有80后是扶不起來的論調(diào),現(xiàn)在轉(zhuǎn)移到90后了? 90后的教育程度高,見識廣,很早就懂得社會規(guī)則,等他們成長起來,應(yīng)該比80.70.60做的還要好!

hhfox90

我是90后,，我為自己帶鹽~
我認為這是一種進步，工作僅僅是工作,。
既然是在混工業(yè),，那么不管是特色某某主義，還是資本主義,，歷史進程都是不會變,。我們很多走過的路，其實工業(yè)強國也是曾經(jīng)走過的,，只是我們走的時間會更短一些,。不管什么行業(yè)，資本總是逐利的,，之前的房地產(chǎn)火了，80一代精英基本都在房地產(chǎn)混,。就如之前社友所言,，你不能提供我一份體面的offer前提下，又要求我需要很高的技能要求或者知識水平,，又得不到技藝的成長,，同時我又得不到尊敬（雖然有時候，它不值錢）,，那我為何要為你攻城拔寨,？退一步講,，哪家父母愿意看到自己的子女干子又苦又累又看不到前途的行業(yè)？
所以,，年底了,，老板們你們開薪嗎？

絕清小雨

90后是很大一群人,，有富二代的紈绔子弟,，有努力奮發(fā)向上的好青年。我作為一個85以后的人覺得,，每個年齡段,，隨著經(jīng)歷和閱歷的加深，人對社會的看法都會更進一步,。只要不是太懶的人,，都會為賺錢而努力，更高層面的就是為了夢想,。
不管在哪,，有全面的能力，到哪幾乎都能混的好,，90后漸漸步入成熟,，他們做事方式也會漸漸改變。只是他們經(jīng)歷的跟我們不同罷了,，所以社會反饋出來的他們性格跟我們不同,，但是弱肉強食比曾經(jīng)更加激烈，大浪淘沙,，90后必定還是會磨練出一群人才,，繼續(xù)推動我國工業(yè)的發(fā)展。
作為我們,，應(yīng)該思考如何做好自己,，如何引導和幫助90后，在以后的幾十年他們作為祖國的中堅力量,。

好奇D旁觀者

“老子干得不爽就辭職”這句話說得容易,，說明他們還沒有體會到生活的艱辛、承擔起生活的責任,。人總是要被逼著去做很多不情愿的事情,，有時候是父母逼，有時候是自己逼,，有時候是環(huán)境逼,，當你有老婆孩子要養(yǎng)，生活的擔子壓在自己肩上的時候，他們會掂量著作出很多隱忍的決定,。

就好像十五年前老一輩都在憂慮80后挑不起接班的重擔,，現(xiàn)在看來完全多慮了，船到橋頭自然直,。

金牌一路向前

掃街 發(fā)表于 2015-1-11 09:27
不可能有多大的變化的,，中國特色職場文化是中國傳統(tǒng)文化的延伸。90后有何能量沖破傳統(tǒng)文化的束縛,，90后不去 ...

論壇新人,，胡亂扯扯。90后雖然比70 80后更大膽一點但是還是會面對現(xiàn)實,，當我們進入社會開始獨立的時候壓力就會如期而至,，年齡慢慢增大總不能還依靠家里，好歹穩(wěn)定下來不然面子上也掛不住,，但是90后似乎更浮躁,，耐不住性子，跳槽和改行的幾率就會更大,，對于機械這個需要長期積累學習的行業(yè),，我在想90后會不會表現(xiàn)的更糟糕，那未來中國的工業(yè)在哪里,？00后的未來在哪里,。。,。,。順便問一下阿根廷 巴西的青年都在往什么方向努力？

addagain

現(xiàn)在說起這勞資關(guān)系,。
就用每個年代的人們來說說吧,。
在中國:
60年代(包括之前)的人，大部分國企真心很喜歡,，吃苦耐勞,，任勞任怨，這不是假話,，這都是貨真價實的大實話,。有誰不信去問你家老人去，問過你就知道了,。

70年代的人,，大部分很老實，承接了60的大部分樸實,，能吃苦，能勞動。以能在國企拿個鐵飯碗為生活目標,。
80年代的人,，類似70年代，有一點點的民主意識,。
90年代的人,，新生代，有個性,，一般都是家里的寶貝,。一定程度上不再認同以往的任勞任怨的方式。本來90年代就是經(jīng)濟發(fā)展猛速增長的年代,，社會不應(yīng)該奢望生長在經(jīng)濟年代的人都變成活雷鋒,。我這70年代的人生活在現(xiàn)在的經(jīng)濟社會，我都要以經(jīng)濟的眼光面對現(xiàn)在的社會生活,。作為這個時代的90,，老一輩思維模式的資本家是否該考慮退休了。說真的,，我一直都不認同任勞任怨的人,，那太被動了。大家想想也就能理解,，為什么相信大家心里都明白,。我明白為什么以前我歷屆老板就不明白，還是說他們不愿意承認明白,，哈哈哈哈哈,。

90年代的人也不容易，簡單的說,，大家老百姓都不容易,。前兩年我有聽人說，老板活得很不容易,，又要經(jīng)營公司,，又要管理公司，又要養(yǎng)活公司的人,，又要經(jīng)常應(yīng)酬,，又要交稅，又要,，,，，,，,，,，，等等,。最后那人說,，其實像我們這樣打工的人才是最幸福的人。
我當時其實就很想對他說一句話,，“那我來做老板吧,，讓我來累吧”。最終我沒說,，我怕我說了他會爆血管,。哈哈哈，當時周圍到處是人,。