離職員工眼中的老板

想飛的鳥~~

看來樓主是個(gè)性情中人啊,。能從自身做問題不是一般人�,�,！

Ruland聯(lián)軸器

賺錢養(yǎng)家對于個(gè)人而言是第一要?jiǎng)?wù),，老板的餅聽聽就好

激流中的堅(jiān)冰

也有一些老板是比較好的,。覺得最重要的是要誠信,、恪守職業(yè)道德,，勞資雙方都應(yīng)該這樣。

天天天藍(lán)_

人力資源管理中有個(gè)離職反饋,，即將離職前后的表現(xiàn)對于個(gè)人和公司和公司對個(gè)人的評價(jià)影響很大,。

風(fēng)雨轉(zhuǎn)Qing

深有同感，畢業(yè)兩年,，去的兩個(gè)公司都面臨倒閉,，來的人走了一批又一批，我還深深相信那個(gè)大餅,，最后竟都是樹倒猢猻散

風(fēng)雨轉(zhuǎn)Qing

深有同感,，畢業(yè)兩年,，去的兩個(gè)公司都面臨倒閉，來的人走了一批又一批,，我還深深相信那個(gè)大餅,，最后竟都是樹倒猢猻散

激流中的堅(jiān)冰

天天天藍(lán)_ 發(fā)表于 2016-11-30 21:53
人力資源管理中有個(gè)離職反饋,，即將離職前后的表現(xiàn)對于個(gè)人和公司和公司對個(gè)人的評價(jià)影響很大,。

7 d% A$ R% J$ D我都是反饋很好，老板不可能不知道到情況,，只是大家想法不一樣罷了,，沒必要得罪這個(gè)人。我離職的時(shí)候見誰都說好話,，件誰都給笑臉,，沒必要給自己找不自在。在職的時(shí)候我會爭一下,，離職了就沒有必要了,。
8 b/ A6 p$ _8 \1 W+ \

mj_01

你對老板說,你為什么不能象劉備一樣尊重人才啊,老板回答:你也不是諸葛亮啊.......

zxc881211

現(xiàn)在的老板都是談理想，小伙我很看好你啊,，這些事情對你來說很簡單的�,。〖夹g(shù)上面是你們設(shè)計(jì)的事情,，我只要結(jié)果,。就是不談升職加薪！

一重科技

說的好真實(shí)…………